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株式会社レッドバロンの運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 4万円 78万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 78万円
給与制度:基本給は232000円〜営業職、整備士の営業店勤めの社員は基本毎年50
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Rパーツ部

2.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:休みは週休2日制でシフト管理になります。有給は最低の5日のみ
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Rパーツ部

2.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
436万円 20万円 3万円 35万円
年収 436万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 35万円
給与制度:昇給は年一回で5月にあります。よほどのことがない限りは、大卒4000専
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
働き方の満足点:残業が全くないのは予定が立てやすく良かったが、業務が残っていても
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 72万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
モデル年収:毎年固定で一律4000円で昇給(事務職)する。現場の営業職は少し上が
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 72万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
賞与:年2回支給で合計約3ヶ月分支給前に査定調査、面談は実施されるが、形だけの物
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 72万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
年収・給与の満足点:やってもやらなくても一律なのはやる気のない人にとっては良いの
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 72万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
評価・昇給制度:ボーナス時期(7月、12月)に課長と面談が実施され、評価とボーナ
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(整備・メカニック)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:潤沢な資金。本部にある中古パーツの部署のおかげで安価に商品車の修理や
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(整備・メカニック)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとれない。朝は開店準備のために数十分の
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(整備・メカニック)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:シーズン中の休みなどは基本的に店の定休日以外はないと思っていい。ここも
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(整備・メカニック)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:整備士資格を取る為の実務経験を積むこと以外たいした支援はない
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 72万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
評価制度:店舗勤務であれば販売数や、整備台数等明確な目標があり、それに沿った評価
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業展望:環境問題や排気ガス規制等で新型ガソリンオートバイが減っていく中、規制対
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(整備・メカニック)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:本部以外の営業店はひと店舗あたり数人から十人前後の少人数のため
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:副業は禁止で、販売店第一の姿勢からリモートワーク制度も整ってお
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Rパーツ部

2.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:住宅補助はありませんでした。寮は3000円でベットと机があるくらいでし
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Rパーツ部

2.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:資格手当はありません。研修は、整備士候補なら三ヶ月、営業と資
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回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 部品部

2.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:基本的な物は揃っていると思うが、変わったものは無い。オートバイの会社の
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(整備・メカニック)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:通勤費は車でなければ出る。おそらく徒歩でも店舗寮でなけ
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流部

3.4
口コミ投稿日:2020年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 4万円 78万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 78万円
給与制度:基本、年功序列で5月に昇級する。大卒、高卒で昇級額が変わってくる。年間
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月14日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては、先ほども記入してありますが勤務地が近い人間は
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月14日
教育・研修:即戦力に育てるための、教育制度、研修制度があり、合格しないと、現場に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:サービス残業を進んでする人間には非常に優遇していると思われる。会社にい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月14日
働きがい:安全に業務を遂行出来たとき。新店舗オープンの時に商品車を安全に運送し、
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