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株式会社メディアハウスホールディングスのクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:残業が多く慢性化している。特に運用の方はタスク量が多く、常に
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:制作職と営業職で女性の活躍度合いが異なるように感じる。制作職で
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:制作職と営業職でことなる。制作職は基本的にフルリモートワーク。それを良
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:通るかどうかは別として、自分の意見を言えないような空気はな
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
福利厚生:社員持ち株制度があります。退職金制度もあります。交通費は全額支給されま
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
企業カルチャー・社風:グループ全体、各社ごとにMVV(ミッション・ビジョン・バリ
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:昔に比べ、かなり残業が削減されました。ここ1年は繁忙期以外は
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
成長・キャリア開発:一定の職級以上になると、マネジメントをしていくかその仕事のエ
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は基本給と、職務給に分かれています。インセンティブもあります。ボー
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル/ 平社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:広告の基礎から教えてもらえる。新卒に対しての研修はしっかりし
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
女性の働きやすさ:女性ならではのライフステージに柔軟に対応していて、とても働きや
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル/ 平社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:活気がある社風です。みんなフランクでいい人なので、社内風土
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
事業展望:ブライダルの広告制作も行っているので、その業界はコロナで厳しいものがあ
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 11万円 16万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 16万円
給与制度:少ないと思う。残業はかなり必須なので時間給で考えるとかなり低そう。イン
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:5年間のうちに経営陣が変わり、良くも悪くも空気が
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月13日
成長・キャリア開発:タスクはいくらでもあり、成長したい人にとってはかなり有意義な
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月13日
福利厚生:社内にマッサージチェアがあることが私にとって唯一の
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル/ 平社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
事業の強み:リクルート媒体なので、安定はしてると思います。コロナでブライダル部門
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル/ 平社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多かったです。案件が重なるとだいぶ遅くまで
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル/ 平社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさ改革がされていて、昔よりだいぶ働きやすくなった
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
企業カルチャー・社風:社長がかなりフレンドリーな人だからか、厳しいというよりはあ
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
福利厚生:住宅補助は出ない。交通費は全額出してくれる。休憩できるマッサージチェア
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:休日は多い。土日祝日休で夏季休暇や年末年始もあった。有給も相
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
成長・キャリア開発:研修の後は、未経験のうちからどんどん案件を担当させてもらえる
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 6万円 15万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 15万円
給与制度:評価がよければ昇給していくようだが、あまり給与に納得がいっている人はい
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
事業の強み:全国に拠点を持って事業展開しているのは強みだと思う。リクルートのパー
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:広告好きな人同士で公募賞に応募したりといったクリ
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回答者: 男性/ 制作ライター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月29日
女性の働きやすさ:働きやすい方だと思う。産休・育休がとりやすい。職場復帰もほとん
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:若手が多く、活気のある職場ではある。同僚同士の意見交換が頻
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 29万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:月の月収は平均値だが、ボーナスが低い。売上により左右されるのでほぼない
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:キャリアアップ重視の人は、あまり満足感を得られないかも
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:特にこれといった福利厚生はなし、社員持株制度がある。オフィス環境:駅か
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:中途入社の社員でも、新卒入社と変わらない扱いをしてもらえるので、新
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:社員同士の仲や社内の雰囲気は大変良いため、社風重視の人
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:昇格のしにくさを感じることがあります。プライベートも重視しながら仕事は
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