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契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ベース給+パフォーマンス給 の構成。基本給にあたるベース給は低いが、パ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
企業カルチャー・社風:手を上げれば若手でもやらせてくれる。伝統ある会社であるため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
成長・キャリア開発:部署によって大きく異なるが、コンテンツビジネスの基礎は学べる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって差がある。イベントの部署や海外の部署は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
福利厚生:有給休暇はとても取りやすい。特に理由も聞かれないので心理的な圧を感じる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月01日
働きがい:どの部署においても年齢関係なく自分で企画立案、実現できる環境があるため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月01日
働きがい:自社で映像製作・映像販売、ライセンスビジネス、イベント事業等に取り組ん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月01日
教育・研修:各々に任される業務内容が多岐にわたる印象だが、その手順を細部まで教え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月01日
働きがい:一人あたりの業務の守備範囲は広く、多くの業務をこなす必要がある反面、高
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月01日
福利厚生:必要最低限以上の福利厚生であり、それほど充実していません。若手ほど給与
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