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株式会社アップガレージの口コミ一覧ページです。株式会社アップガレージで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを213件掲載中。ライトハウスは、株式会社アップガレージへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

雇用の安定性：新卒での就業に失敗してしまった人や高卒などでアルバイトから始めたひ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：「低賃金」その一言である。ビックリするよ。ホントに無賃残業だらけだと思

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年11月08日

成長・キャリア開発:ストレス耐性がつくかもしれない。働きがい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】1回目は寛容だが、繰り返すと厳しい。当たり前で

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司とのて面談の機会は設けられている。あとは研修も多く、人事や総務と関

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の活躍・女性管理職：産休と育休があるので安心感はとてもあります。男女隔てない

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

仕事内容：車が好きなら楽しめる様々なパーツを取り扱い、取り付けを行える接客が好き

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回答者：男性/ 総務経理/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に激務で驚きました。全体的に2〜30代が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

成長・キャリア開発：営業なら自分のスキルはどんどん上がって行くと思う。自分から進

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

オフィス環境：友人や家族に紹介できる範囲ではない。BtoB企業との対比で見ると汚

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2017年09月19日

事業での社会貢献：中古カー用品、バイク用品の販売買取りは圧倒的なシェアをもってい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月15日

事業での社会貢献：車用品店としては、中古市場の中枢格であるとそこは素晴らしいと思

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】毎月担当別にランキングもあり、もちろん上位者

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年03月02日

成長・キャリア開発:キャリア開発の面で将来性は見えない。店長等になって長時間労働

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

仕事内容：業務内容が多い割に人が少ない。お客様対応、買取、ピット作業、ネット販売

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】比較的会社の年齢層自体も若いため、同じ道を

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回答者：男性/ アドバイザー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年12月17日

女性の働きやすさ:女性には配慮が多く、良くも悪くも女性は特別扱いする会社です。男

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月30日

オフィス環境：清掃など基本ルーティンが徹底されていない店舗や店舗自体が古く改装す

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2017年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：例新卒、又、平社員　年収300～350(月残業150時間) 店長、副店長

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

オフィス環境：大なり小なり部品を扱っている分、常に整理整頓が定着してない店舗は、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月15日

オフィス環境：誰かしら、綺麗好きが居ないと荒れていく一方。誰かが片付けないと進ま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

教育・研修：【周囲からのサポート】職場の人と年齢差が離れていたりすると、極端な話

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回答者：男性/ 総務経理/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

成長・キャリア開発:外部主催の教育プログラムの導入もあり、意欲的に働いていけば成

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

雇用の安定性：世の中にはもっと働く場所があり、自分の成長に繋げれる場所があります

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

企業文化・社風・組織体制：シフト制で休日数に欠ける為、社内イベントも一応任意参加

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年03月19日

女性の働きやすさ:男性社員が多いし、設備が古いお店も多いので女性社員にとっては働

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

会社の安定性：最近はメルカリ、ヤフオクなどネットでの中古取引が盛んなので売り上げ

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回答者：男性/ アドバイザー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年12月17日

勤務時間・休日休暇:残業はとにかく多い。繁忙期は日にちを跨ぐのが普通でした。休み

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回答者：男性/ 小売販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 副店長

3.3

口コミ投稿日：2020年08月01日

事業の弱み:離職率が高く、新人教育が終わり中堅位のスタッフになると辞める事多い。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

社内制度：イベント関連の行事には参加しなければならないです。参加の可否は人事評価

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

雇用の安定性：世の中にはもっと働く場所があり、自分の成長に繋げれる場所があります

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

企業文化・社風・組織体制：一生を通じて共にできる仲間に出会えます。転勤多い為、ス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

企業文化・社風・組織体制：社内イベント(社員旅行、BBQなど)による、休業日は交

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

勤務時間・休日休暇：休憩時間は15分程度です。36協定を徹底する為、打刻後の残業

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

仕事内容：様々なパーツの知識が備わってないと対応に困ることが多々ある仕事スピード

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社アップガレージ
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://www.upgarage.com/
所在地	神奈川県横浜市青葉区

従業員数	139名
設立年	1999年
資本金	100百万円
代表者	河野映彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社あさひ 3.5 口コミ(1124件)
2		株式会社IDOM 3.2 口コミ(3845件)
3		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2522件)

(2.9)	株式会社ビッグモーター口コミ(2845件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の弱み:他者との比較は、もちろんいいところがたくさんある高い買取がい... (続きを見る)

(3.1)	株式会社レッドバロン口コミ(1385件) 平均年収（正社員） 396 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:オートバイが好きであるなら様々な機会があるが、生半可な好きで... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ヤナセ口コミ(883件) 平均年収（正社員） 568 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / メカニック / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / サービス課 / なし事業の強み:なし事業の弱み:競合と比較した場合、特に弱みはないと感じてま... (続きを見る)

(2.9)	ブリヂストンリテールジャパン株式会社口コミ(606件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / タイヤ館 / 一般職事業の強み:タイヤ業界は今後もなくなることのない、安定した事業であると思... (続きを見る)

(2.7)	トヨタカローラ千葉株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:国家資格取得手当があり、それに応じた研修がある働きがい:成長... (続きを見る)

(2.9)	兵庫日産自動車株式会社口コミ(562件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員オフィス環境:店によってまちまちです。古い店は古い。... (続きを見る)

(3.1)	名古屋トヨペット株式会社口コミ(496件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員オフィス環境:店舗を順次リニューアルしており、新店舗においては時代に沿った... (続きを見る)

(2.8)	株式会社関東マツダ口コミ(430件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:全国のマツダで、通用するマツダ資格がございます。トヨタ検定の... (続きを見る)

(3.0)	トヨタモビリティ東京株式会社口コミ(397件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業アシスタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:時短勤務のママさんがとても多く、勤務時間も人それぞれなので時... (続きを見る)

(3.9)	株式会社CSオートディーラー口コミ(392件) 平均年収（正社員） 656 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社時よりインセンティブの割合や休日が増えたので良い意味でギ... (続きを見る)

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

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