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デンタルプロ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:経験豊富な先輩方が多数おります。待ちの姿勢ではなく積極的に働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】基本コンプライアンスがしっかりしているので、部署に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】中途採用だったため、新人研修にどのようなものが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は進めやすいと思います。同じ仕事をしている仲間が大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途入社や派遣社員も多いので、昔から働い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】ほとんどかかわりません。ただ、繁忙期などで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】大きな企業で保守的なので、新しい事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】もちろん、ひとつの作業レベルは個人でやります
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】なんでもそうかと思いますが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】全くありません。部署長(センター長)と、本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】部署やポジションにもよりますが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視。終わらなければ、ひと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】関わりはありませんでした。なので、他部署の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】とくになし。先輩がつどつど教えてくれます。研修
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】働きにくかったです。新人教育がなってない。先輩が仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】お客様対応がちゃんとできたとき。電話でク
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】研修等がしっかりしていたので、成長できる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組みが多い 仕事量は、1人で1、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジできると思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】後輩への指導を担当付けされ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】広いカヘェテリアがあり、女性専用ロッカー室があり、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】仕事量が多い時に何を優先したらいいか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】周りの社員に相談しやすい環境です みん
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新入社員の指導員となり、教える側、学ぶ側となり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長や経営陣との機会なし 支店長、副支店長、所長、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】他部署と関わるのは多い 入力処理を依頼する
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗の内容による 取引先や顧客に対しての失敗な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】課で毎週一回個人のスケジュール状況の会議 毎月締切後の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】アイデアを出して即日もありますし、みん
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】課全体のスケジュールは上司 個人のは課
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は大きい 仕事量が多かったり、締め切り
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】中途採用でしたが、特に研修などはやってくれなか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しいアイデアは提案しやすい 上司がきっち
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】チーム単位の成績も重要ではあった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】案件単位のミーティングでは、スタッフの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:ルート営業なので、特別なスキルが身に付くというのはない。得意... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程重視の企業です。賞... 続きを見る

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