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回答者別の社員口コミ(株式会社光通信)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:店舗の場合はだいたい綺麗。大阪だったため本社勤務は基本役職者以上な
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どれだけ達成をしても複数の係数を掛け合わせるため、賞与額は寸志レベル。
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全に実力主義のため達成こそが評価される分かりやすい仕組み。年次が若く
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:教える講師によって研修レベルがかなり異なる。また、横軸で一斉研修が多
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:配属部署によるが、研修の回数、頻度は高く、新卒採用の場合はいろいろと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:特別、これが良いみたいなものはない。有給休暇は上司によって取りづらさが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:必要最低限は整っている。インセンティブは毎月貰えるので達成している間は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月11日
勤務時間・休日休暇:ショップの営業時間によって出社時間が変わる。長い店舗だと12
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月11日
勤務時間・休日休暇:店舗での販売になるのでだいたい定時で退勤できる。多忙な店舗で
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口コミ投稿日:2016年03月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月04日
教育・研修:HSUという軍隊入隊のような合宿研修が過去にあった。30キロの山道を
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口コミ投稿日:2016年03月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実績が伴っていなくても特例でコミットをせずとも昇格する場合がある。課長
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口コミ投稿日:2016年03月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:達成率に伴って給与ラダーが上下する点。単純明快で理解し易い。達成した場
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口コミ投稿日:2016年03月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月04日
働きがい:完全実力主義の為数字に追われることが苦手な人は合わない。役職や給与に興
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口コミ投稿日:2016年03月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月04日
働きがい:やればやった分だけ年齢、学歴問わずに評価して貰える。自身が明確なコミッ
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株式会社光通信の回答者別口コミ (539人)

  • 営業 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年02月26日
  • 総合営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年07月15日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年10月14日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
3.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
最新の回答:2018年03月30日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2007年時点の情報
5.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業 / 店長 / 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答:2024年02月14日
  • 首都圏OA / マネージャー / OA機器 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年03月02日
  • 不明 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.8
最新の回答:2022年02月07日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2014年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年04月15日
回答者一覧を見る(539件)>>