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株式会社トップワイジャパンのその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:研修らしいこともしたようなしてないような…みたいな感じでした
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】スタッフが少ない分、わからないことがあっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】会社ではなく、上司直々の研修はありました。今は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】私がいた当時は、スタッフが少
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】平日はスタッフが1?2人しかいないので環
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】携帯電話の代理店業務だけではなく、不動産業
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】当たり前のことだと思いますが、情報共有。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】とりあえず頑張れば社長からサプライズがあ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】今は希望職である、事務職に就いて周りから
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】スマートフォンのトラブルに自分で対応
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:携帯電話はまず、なくならない物の一つなので、 将来的にも、安定が得
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:販売がメインなので、毎日がお店で販売です。 目標の数字に行くために、先輩
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