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東日本三菱自動車販売株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
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女性
回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サービス

3.4
口コミ投稿日:2022年01月13日
成長・キャリア開発:長く勤めていて役に立つ仕事を覚えられました。ただ成長する過程
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サービス

3.4
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:火曜日水曜日休みが固定的になってきたので休みの予定がたてやす
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サービス

3.4
口コミ投稿日:2022年01月13日
オフィス環境:環境は店舗ごとにちがうため一概にいえないが10年前よりはかなり設備
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
企業カルチャー・社風:企業理念に沿って経営しており、コンプライアンスには厳しい印
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 18万円 4万円 70万円
年収 330万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:サービスエンジニアなら、三菱資格手当や整備主任者手当や自動車検査員手当
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては2021年から残業がほぼなくなった。しかし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料も車を売れば売るほどよくなる。車が売れないと給料が悲惨なことになる
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感じなかった。自動車整備業界を、よ
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
事業の弱み:同業他社に拡販で劣っていて、国内シェア率も低い点
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年01月31日
成長性・将来性:現段階では期待できる点は、今後のメーカーに掛かっていると思われる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年01月31日
成長性・将来性:メーカーの不祥事が続き、新型車が発表されても離れてしまったユーザ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年01月31日
福利厚生:退職金制度あり、確定拠出年金制度あり、残業代も36協定迄は付けれる。イ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年01月31日
成長・キャリア開発:他店や他部署の仲間を増やして相談すると、親身になってくれる仲
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年10月25日
教育・研修:研修制度はありますが、有給消化も出来ないから毎日ヘトヘトな状態で身に
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