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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間とは言ってますしある程度の自由時間ではあるが拘束時間である事は間違いない。施設にもよるが居た現場では三人体制が義務付けられ三人しか居ないので100%の自由では無い。無論、呼び出しも覚悟して行動が当たり前。仮眠時間もそうである。

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:自分に合った時間帯、曜日をある程度選択可能である。準社員であ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】現場にもよりますが、休憩時間は間に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:警備員業務。派遣先によるが軽作業が一般的で施設警備員ならキツイや汚いが
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間がかなり長い場所が多いのにも関わらず、拘束時間なのに
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
社長の手腕:経営者として、しっかりとしたマネジメントができていないと思います。営
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は曖昧なところがあり、始業15分前に引き継ぎ・朝礼が
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣だったので派遣元の時給は何年経っても変わらず時給が上がる事は無い。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月12日
事業での社会貢献:派遣先の企業がOA機器を取り扱っていたので、日本のオフィスを支
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月12日
働きがい:担当者は若い方だったが面倒見が良かった。休日取得も前もって言っておけば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月12日
勤務時間・休日休暇:残業はよほどの用事がなければ断れなかった。派遣先の企業の企業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月27日
働きがい:派遣だったので仕事の難しさや遣り甲斐は派遣先による。しかし、派遣先は名
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月27日
福利厚生:派遣だったのでどんな福利厚生があったのかも分からなかった。自分には無縁
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月27日
成長・キャリア開発:派遣先の作業の進め方を習得出来れば、転職をする際には有利かも
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口コミ投稿日:2016年08月13日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:泊まり勤務、いわゆる当務と、日勤がありますが、月に換算しても20万円に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月27日
勤務時間・休日休暇:残業時間は派遣先の業務の進み方によるので断ることはご法度だっ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
成長・キャリア開発:一生懸命頑張ってきましたが、それを理解できる上司はいなかった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月12日
教育・研修:派遣先の企業がしっかりしていたので教育制度は良かったと思う。失敗に対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月27日
教育・研修:派遣先の教育制度がしっかりしていたので仕事はすぐに覚えられた。多能工
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月12日
働きがい:派遣先の企業が新製品の発表を前にすると忙しくなる。そうなると多く残業が
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:職場の人間と上手く行かないとやりにくい職場。上に立つ人間が未熟だったり
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:GW、夏休みはなかなか取れない。現場に人数によるが、最大4連
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口コミ投稿日:2019年04月16日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約派遣。明確な金額で時給1000円・・・寸志1万・・・いいのか?正社
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:警備は施設警備になるので季節によって暑いとか寒いとかないのでは?施設管
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:勤務先によりますが、建築年数に応じてきれい、汚いとわかります。本社
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:施設管理会社の人と一緒に働くので、施設管理会社の人によって働きやす
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