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ジーアンドエスエンジニアリング株式会社の口コミ一覧ページです。ジーアンドエスエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを28件掲載中。ライトハウスは、ジーアンドエスエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建設コンサル/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 道路農業土木部門/ 主任

2.1

口コミ投稿日：2023年08月19日

事業の強み:
他社が受けない仕事も積極的に取るため新規事業の獲得は強い

事業の弱み:
若手が育たない
評価基準が示されないので成長する上での目標設定ができない
給料が業務量に対して見合わない

事業展望:
受注はコンスタントに取れるが、成り手不足で人材の流出は止まらないと考える
中途の若手獲得は困難

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回答者：男性/ 建設コンサル/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 道路農業土木部門/ 主任

2.1

口コミ投稿日：2023年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
397万円	24万円	6万円	80万円

年収	397万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年１の昇給（１万/月ほど）主任手当５千円賞与は、社長次第交通費の手当の

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

福利厚生:簡易保険、企業年金基金への加入ができる。オフィス環境:会社は博多駅から

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

成長・キャリア開発:様々な業務を経験することで、幅広く技術力を身につけることがで

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

福利厚生:簡易保険、企業年金への加入ができる。オフィス環境:博多駅から1つ目の東

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

成長・キャリア開発:多種多様な業務に携わることで幅広い技術力を身に着けることがで

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

企業カルチャー・社風:実力主義で、やる気があれば幹部になることも可能である。組織

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回答者：男性/ 建設コンサル/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 道路農業土木部門/ 主任

2.1

口コミ投稿日：2023年08月19日

福利厚生:通勤手当のみ新入社員には、生命保険を会社負担で加入元本保証の金融商品に

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 係長

2.5

口コミ投稿日：2020年10月08日

事業の強み:技術職は、話がわかる優秀な管理者が多いため、技術者の人財に強みがある

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 係長

1.8

口コミ投稿日：2022年03月21日

福利厚生:退職金は、どれだけ働いても１６０万円。住宅補助なし。寮なし。持株会なし

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

勤務時間・休日休暇:基本的には週休２日制であるが、年度末には休みに出勤することも

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

企業カルチャー・社風:実力主義であり、やりたいことはチャレンジすることができる。

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 係長

2.5

口コミ投稿日：2020年10月08日

福利厚生:退職金は、20年働いても160万円程度しかでない。経営者中心の会社なの

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	6万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年俸制であり、賞与は年2回である。評価制度:基本的には実力主義であり、

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

勤務時間・休日休暇:基本的に週休二日制であり、水曜日はノー残業デーを実施して、働

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

事業の強み:ドローンや3DCADなど、新しい分野にチャレンジしていること。事業展

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

事業の強み:ドローンや3Dキャドにも取り組んでいる。事業展望:事業は拡大していく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2018年05月05日

成長・キャリア開発：やる気さえあれば様々な仕事を受け持つことができるので、毎年、

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回答者：男性/ 建設コンサル/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 道路農業土木部門/ 主任

2.1

口コミ投稿日：2023年08月19日

成長・キャリア開発:資格取得時、費用を立て替えてくれる働きがい

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	6万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	120万円

評価制度:実力主義であり、業務評価が良く、資格取得をすれば昇進、給与アップできる

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多いだろうと思っていたが、ノー残業デーを実

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2018年05月05日

勤務時間・休日休暇：休日は週休2日制であり、夏場の残業時間はあまり多くないが、年

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

女性の働きやすさ:女性社員で役職がついている方もいるため、頑張れば女性社員も評価

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2022年03月01日

女性の働きやすさ:新人の女性も増えており、先輩社員にも女性はいるため相談はしやす

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 係長

2.5

口コミ投稿日：2021年05月29日

女性の働きやすさ:働きにくい。男性社員が多く、女性社員

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 係長

1.8

口コミ投稿日：2022年03月21日

女性の働きやすさ:女性が数人しかおらず、女性が働ける

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員になると、年俸制という名目で残業代や休日出勤した分はもらえなくな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：アルバイトだと、時間外に働いたら時間外の時給がもらえる。正社員にな？と

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	ジーアンドエスエンジニアリング株式会社
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	http://www.gands.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区東比恵３丁目２４－９

従業員数	75名
設立年	1973年
資本金	50百万円
代表者	児玉和久
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本工営株式会社 3.5 口コミ(606件)

(3.5)	パシフィックコンサルタンツ株式会社口コミ(620件) 平均年収（正社員） 700 万円残業時間（月間） 49 時間
社員口コミ回答者：女性 / コンサルタント / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:特に強みはない。強いて言うなら複数部門合同での業務にはスピー... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ティーネットジャパン口コミ(544件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研究制度は一応あるが，業務を通じて自分で学んでいくという感じ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社オリエンタルコンサルタンツ口コミ(502件) 平均年収（正社員） 609 万円残業時間（月間） 56 時間
社員口コミ回答者：女性 / CADオペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:派遣社員だった人が直接の契約社員となり、4年経っても契約社員... (続きを見る)

(3.2)	株式会社アットキャド口コミ(444件) 平均年収（正社員） 352 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 設計部 / オペレーター勤務時間・休日休暇:配属先によりますが私のいた事務所では基本定時ダッシュ可能でし... (続きを見る)

(2.9)	株式会社長谷工コミュニティ口コミ(432件) 平均年収（正社員） 479 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 人事成長・キャリア開発:管理業務主任者を持っていないと昇給がほとんど出来ないため中途... (続きを見る)

(3.3)	株式会社類設計室口コミ(417件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：女性 / 教育コンサルタント / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 教育事業部入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間や職務内容に関してはおおよそ聞いていた通りでした。私... (続きを見る)

(2.9)	ビューローベリタスジャパン株式会社口コミ(353件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:1人に対する業務負荷が高いので、踏ん張れば多くの経験値、知見... (続きを見る)

(2.3)	株式会社トクオ口コミ(331件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画営業部 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部福利厚生:本社の徒歩圏内にはコンビニが二軒あります。車で少し行けば、ス... (続きを見る)

(3.4)	株式会社建設技術研究所口コミ(271件) 平均年収（正社員） 743 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 橋梁系 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたこと：繁忙期以外はPM8時までには帰れる... (続きを見る)

(3.5)	八千代エンジニヤリング株式会社口コミ(227件) 平均年収（正社員） 640 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:総合建設コンサルタントとしては大手で、技術開発にも積極的。事... (続きを見る)

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