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口コミ投稿日：2023年10月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年10月11日
企業カルチャー・社風:
社風はとにかく古く、昭和気質の会社です。挑戦する機会は、結果を出せばもらえますが、あくまでトップダウンで物事が進んでいく傾向にあります。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は少ないと思います。上司とも話せる環境にはありますが、トップダウンの風潮があるため、あまり意見が通しやすい会社ではないと思います。

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口コミ投稿日：2020年12月21日

回答者： 女性/ 食品/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2020年12月21日
組織体制・コミュニケーション:もう少し社員みんなのコミュニケーションを取った方い
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口コミ投稿日：2023年10月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年10月11日
成長・キャリア開発:成長を求める人にはおすすめしません。地元で長く、やっくりと働
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口コミ投稿日：2022年05月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員の入れ替わりが激しいので、入社前の説明やイメ
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口コミ投稿日：2023年10月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年10月11日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境です。早退なども相談すれば認めても
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口コミ投稿日：2023年10月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年10月11日
福利厚生:退職金はありません。通勤手当は支給されます。住宅補助も、あまり多くはな
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口コミ投稿日：2022年05月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年05月25日
女性の働きやすさ:女性にとっては、とても働きやすいと思います。退勤時間についても
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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
成長性・将来性：健康ブームに乗った事業だとおもう。作業しか携わる事がない為詳しい
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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
成長性・将来性：小さい会社なので、キャパオーバーしやすいのが欠点。その分しわ寄せ
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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
勤務時間・休日休暇：工場なのでシフトが固定されているのと、比較的休みが取りやすい
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株式会社種商のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

株式会社種商の回答者別口コミ（3人）

  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.0 最新の回答：2023年10月11日
  • 食品 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
1.6 最新の回答：2020年12月21日
  • 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月27日
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