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社会医療法人生長会の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度は予想していたが全てにおいて医療業界はあ
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回答者: 男性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:専門職はスキルアップの機会が、施設が多いので活躍出来るフィー
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医事課/ 一般職

2.9
口コミ投稿日:2021年01月05日
勤務時間・休日休暇:年間休日は105日でかなり少ない。有給は基本的に消化するよう
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ベルキッチン/ リーダー

1.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
事業の強み:事業は今後も発展を続け不祥事がない限りは発展し続
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口コミ投稿日:2021年01月05日

回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医事課/ 一般職

2.9
口コミ投稿日:2021年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 28万円 7万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスは5ヶ月分程あるが、基本給が低いため年収自体は一般企業以下だと
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医事課/ 一般職

2.9
口コミ投稿日:2021年01月05日
働きがい:事務仕事なのであまり働きがいはないと思う。基本的には他職種との調整や自
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医事課/ 一般職

2.9
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:産休や育休はきっちり取れていると思います。また、突発休みがでた
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口コミ投稿日:2023年12月03日

回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:頑張れば成長でき、役職も上がる。それに伴い役職手当や基本給も上がるよう
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
企業カルチャー・社風:法人として常に新しいことへの挑戦は感じられる。医師の数や病
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:退職金は病院機構の共済あり、通勤手当も国税庁の通勤手当より多く支給され
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
勤務時間・休日休暇:事務系であっても基本はシフト制で、土日祝は当直体制で勤務して
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が非常に長い。自分の仕事が終わっていても周りが終わっ
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:基本給は高くありません。他の病院と比較すると低すぎる訳ではな
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:賞与は年2回です。配属されていた医療事務の金額になりますが、他の病院と比較
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
この仕事が向いていると思う人:医療事務になりますが、臨機応変に動ける人、細かいと
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
仕事を通して身につくスキル:医療事務は接客、サービス業に分類されることが多いよう
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:当時の昇給はそこまで多くなかったと思いますが昇給制度は年に1回あ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合職で入職しても人手が足りない医療事務に配属さ
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給は低いです。嫌でも残業しないと仕事が終わらないので残業代で稼いで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
女性の働きやすさ:ほとんど女性しかいないので女性も管理者にはなれますが、子育ての
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
企業カルチャー・社風:女性の職場で40代以降が多いので風通しは悪いです。若手は協
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
オフィス環境:若手は落ち着いて食事をするスペ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月20日
勤務時間・休日休暇:有休消化率はいいが、蓋を開けると週休2日のうち1日を有休を使
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:どこの配属となったとしても、ルーチンワークの色が濃い仕事で
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口コミ投稿日:2023年03月23日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年2000円ほどずつ。昇格は私がいた頃は基本的になかった。(役
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月の基本給はなかなかに低いが、残業代は定時超過分からしっかりとつく。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
オフィス環境:私がいた頃はちょうど建て替えたばかりで、かなり綺麗な施設でした。ま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
成長・キャリア開発:同業種での転職には比較的有利かと思う。働きがい:大きな病院で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
勤務時間・休日休暇:これも配属先による。残業、休日出勤の多い少ないは配属先によっ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:産休育休には理解がある。子どもの病欠等にも理解がある方だと思う
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事考課制度が確立されているので、業務実績はもちろん、組織的、秩序的、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:公共性の高い医療・福祉関連の業務に携わることができるので、期待
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
仕事内容:配属先によって仕事量や覚える内容に天と地の差がある。配属先で仕事が出来
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
教育・研修:パートは与えられた事をこなせば良いという環境。勉強会等は無い。与えら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
入社理由・入社後の印象:同じ部署で仕事を続けているだけでは病院の中が何も見えない
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