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株式会社玉井歯科商店の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
429万円300~600万円11

(平均年齢28.2歳)

回答者の平均年収429万円
回答者の年収範囲300~600万円
回答者数11

(平均年齢28.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
442万円
(平均年齢26.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
300万円
(平均年齢43.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(65件)

株式会社玉井歯科商店の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:
住宅手当は妻帯者にあります。半額会社負担です。
また、独身者は27歳まで寮があります。
社員持ち株は次長以上になると購入させられ退職時に上ましで買い取ってくれるようです。

オフィス環境:
どこの事務所もわりとオフィス街にあるようで立地としては好立地なところにあります。

株式会社玉井歯科商店の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は平均すると長い
土日出勤が発生することもあるが、振替休日が必ずある

多様な働き方支援:
時間休やフレックスタイム制が導入されており、自分の生活に合わせた働き方ができる

株式会社玉井歯科商店の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:
上層部がほとんどの実権を握っており、振り回されることも多い。

組織体制・コミュニケーション:
みんな仲が良くアットホームなように感じるがそれぞれの業務に手一杯なこともあり、若手は質問しずらい。
息苦しさを感じる人もいると思う。

株式会社玉井歯科商店の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:
生理休暇も導入されてはいるが上司が男性ばかりで取得しにくいし、実際取得している人を見たことがないので微妙。

株式会社玉井歯科商店の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月30日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
成長・キャリア開発:
社会人、人としてどのようにあるべきかは充分に学ぶことできる。やる気のある社員には協力的な会社ではあるように思う。一人でなんでもできるようになれば今後の人生においても自信になる。

働きがい:
売上、会社の評価よりも得意先の先生から感謝されることに非常にやりがいを感じた。

株式会社玉井歯科商店の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ルート営業で基本的に個人ノルマは無いと聞いていたが、基本的にはノルマを与えられて提案型の営業だった。

株式会社玉井歯科商店の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
事業の強み:
ニッチな分野な為、新規参入も少なく安定はしている。

株式会社玉井歯科商店の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
同業他社や同世代の子達に比べてももらえている方だと思う。
手当も色々あって都度の金払いは申し分ない。
ただ賞与に関しては評価基準が最近明文化されてきてはいるが、インセンティブがない上に売上金額は特に反映されていないように感じる。