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株式会社サンキューのすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】月25時間以内までの残業を推進されています。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:中途採用者に対しては、社員教育の様なものは一切なく、現場で覚えるOJ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:新卒の新入社員に対しては泊まり込みの、合宿教育があり、先輩社員からの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
福利厚生:特別なボーナス金が、成績によっては店舗に支払われ、その使い道や従業員へ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】どちらかといえば、本部主導ですが、
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口コミ投稿日:2019年08月03日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:近年、エディオン流の細かな人事評価内容を使用し、計算および評価をしてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:建物の新しい古いによって新しいところは備品も充実していていいと思う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】進めやすいと思います。個々の作業を減らして身のある仕事
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
福利厚生:勤務店舗やその時の店長の采配にもよるが、懇親会や行事を開催して、従業員
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:エディオンの連結子会社になってからも独自の評価制度により、ベテランにも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】テレビ会議があります。開店時間前に勉強会をした
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】最近、労働組合もでき以前より働きやすくなったと思い
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年06月21日
福利厚生:家電製品が1割から2割引きで買える程度オフィス環境:狭くて整理整頓され
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口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与は1ヶ月分 給与は等級に依存評価制度:上司が評価して等級の上下が決
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】店舗ではあまりありません。管理職では店長、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度は少ないと感じます。標準化された内容が多く、あま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】労働組合や福祉会があり、活動は可能ですが、現在
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】予算達成したら報酬がありますテレビ会議で成功事例発表が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:家電の小売業ということで土日は出勤となります。 労働時間は9:00~18
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:この会社は幹部社員にならないと給与は驚くほど少ないです。正直いって実家
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務地は九州地方です。 派遣会社の紹介でパソコン関連の販売員として売り場
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口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 --万円 --万円 --万円
年収 160万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には売り上げと年間有料のカード会員の獲得が基準になるが、年功序列
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回答者: 男性/ 物流サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託

3.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
福利厚生:業務委託契約の場合は何もありません。オフィス環境:食事用の休憩室、作業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月28日
多様な働き方支援:プライベートの時間については、基本的には通りやすい方だとおもう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月28日
オフィス環境:接客マナーが身につくところは、とても良い点だと思います。家電にとて
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:接客だけでなく、店内のPOP作りなど楽しい作業もありました。 PC販売に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月28日
勤務時間・休日休暇:私は休みたい曜日を決めされてもらえたので、とてもありがたかっ
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:キャリアアップしたいなら家電アドバイザーなどの資格は必須にな
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:概ね求人票に書かれていた内容と差違はなかったとお
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:社員旅行は2班で分かれるが週を変えてそれぞれがいくことになるが、旅行に
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:それぞれ各店舗ので勤務年数と勤務評価をもとにして、本社での一定期間の実
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年01月15日
女性の働きやすさ:育児休暇をとっている方も何名
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:結婚して10年目の年に1週間の休みと手当が出て、家族を連れて旅行にいく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:毎年各店舗に健康診断の出張サービスを利用して、業務の一環として、勤務時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:メーカーの研修会などに参加して受けた研修の内容を展開している。担当だ
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