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株式会社音元出版の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 編集職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月12日
企業カルチャー・社風:
オーディオやホームシアター、イヤホン、デジタルカメラやスマートフォンなどのカテゴリーを主とした情報を取り扱うせいか、音楽(聞く、演奏する)、映画(見る、撮る)、写真、漫画やアニメなどジャンルでマニアックな趣味をもつ社員が多い。機器にも詳しい。

組織体制・コミュニケーション:
今年代表が変わって経営陣が40代中心になり、社員との年齢的な開きが狭まった。経営陣は社員の目線に沿ってコミュニケーションできる立場にあると思う。社員は30代前半が多く、同年代の社員が多いという意味では比較的互いのコミュニケーションはとりやすい状態にあると思う。

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】良い場所と悪い場所がある。悪いと言うの
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