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株式会社阪急交通社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:旅行業界大手なので顧客のロイヤルティが高い事業の弱み:顧客は高齢の方
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:ライン部門はかなりの縦社会。スタッフ部門はその逆。組織体制
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:他所で通用するようなキャリアは積めないと思う旅行業務取扱管理
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:カウンター等でなければ基本はカレンダー通り。今は入社当時と違
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持株会、ベネフィットステーションオフィス環境:通
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:旅行商品を一から企画すると思っていたが、それより
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部情報システム課/ 役職なし

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口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やす宣言をしているが
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