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男性

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:30歳まで社宅制度がある。住宅補助も4万円前後と多い。交通費は全額支給
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 36万円 7万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与は長く働けば上がっていくが、上がり幅は少ない。賞与は多いとは言えな
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:2交代制であるが、就業時間前残業が発生している部署もある。ま
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
成長・キャリア開発:専門の看護師はなりたいひとはそれを目指して勉強していきます。
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口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:長く働くと昇給していく昔ながらの日本企業らしい制度かと思います。達成度
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口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 3万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 105万円
給与制度:看護職としての給与は、平均的だとおもいます。ただ、福利厚生が充実してお
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月22日
勤務時間・休日休暇:看護職に対しても子育て支援、ライフワークバランス売りにしてい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:福利厚生はうまく使えば充実していますが、私には使えるものがほとんどあり
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
組織体制・コミュニケーション:病棟によってそれぞれ異なるところがあるため、一概な
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:休日は休めますが残業はその日の繁忙度でなかなか帰らないときも
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月22日
成長・キャリア開発:研修、教育制度は充実しています。充実しているがゆえ、プライベ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
事業の強み:本社の財務基盤がある。事業の弱み:経営方針が適宜示されますが、現場の
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
成長・キャリア開発:研修への補助や、資格取得に応援があります。ただし、職場にフィ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
多様な働き方支援:小学校三年生になるまで、短時間勤務制度を利用させていただけるた
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月22日
福利厚生:母体が大きく福利厚生はかなり充実しています。ただし、在籍期間が長くなら
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
女性の働きやすさ:看護部は9割が女性なので、働きやすさはあります。女性を理由に制
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:部署によりますが、休暇もとりやすく、有休消化率も悪くないと思い
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口コミ投稿日:2022年06月09日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 6万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:師長さんと面談があり、評価を行い、それが給
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
福利厚生:社員寮があります。比較的過ごしやすい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月31日
福利厚生:住宅補助もあり、社員寮もあります。寮費は安く、五反田に住めるので満足し
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月31日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすいと
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口コミ投稿日:2021年04月02日

回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 2万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:新卒、中途関わらずコメディカルはまずメディカルプロフェッショナル社員と
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月02日
福利厚生:社員寮がある。(月1万円、給料から天引き)正社員になれば住宅手当も出る
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月02日
女性の働きやすさ:検査技師という特性もあり、職場は女性が多い。上司も女性が多いた
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月02日
勤務時間・休日休暇:土日休みだが、夜勤や休日出勤はある。休日出勤した場合は代休が
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 0万円 35万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:入社すると初めはメディカルプロフェッショナルという契約社員扱いで、賞与
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していました。住宅補助と社員寮の利用ができました。
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:休暇申請はとてもしやすか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】年齢幅があるので、中途からでも馴染みやす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】一週間の中で、水曜日はノー残業デーと決まって
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】大きな病院で、職員の人数も大かっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】色んな人と関わる事も多く、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】事務の中でも、働くにあたり配置がた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】土日休みで、残業が少なくて、プライベートの時間も取
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