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この口コミの質問文
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3.2
東京都文京区白山5丁目28-20
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教務部/ 主任
給与制度:民間を経験しているので、コスパは差が良いと感じます。大手に勤... 続きを見る
2.6
東京都千代田区三崎町1丁目3番9号MCビル5階
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ TA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトは時給制で昇給などはなく、契約社員や正社員になりま... 続きを見る
3.7
兵庫県神戸市東灘区向洋町中1-15
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:学校法人としてはそこそこ高い水準にあると思います。突然インセ... 続きを見る
3.8
奈良県生駒市
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究協力課/ 主任
給与制度:人事院勧告準拠評価制度:特になし。基本的に実務経験年数に従う... 続きを見る
3.0
東京都品川区旗の台15-8
人材・教育・学校教育
3.3
山口県山口市
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:一応、毎年業績の入力を長時間かけさせられて行いますか、まった... 続きを見る
2.8
東京都板橋区加賀2丁目11-1
人材・教育・学校教育
3.1
熊本県熊本市中央区黒髪2丁目39-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年1回で給与水準は熊本県内では高い方と思われる。残業代... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市灘区
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:みなし公務員で年功序列。人事院に従う。毎年昇給はする。評価制... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区梅田3丁目3-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:人事制度はないに等しい。転職時の年収からほぼ上がらない。評価... 続きを見る

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