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回答者別の社員口コミ(株式会社かんぽ生命保険)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 総合職 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 総合職
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
福利厚生:福利厚生は良いと思う。一般の国家公務員と同等。社宅に入ると格安で都内の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月09日
勤務時間・休日休暇:基本的に休みは多い方である。入社と同時に年次有給休暇が20日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月09日
オフィス環境:オフィス環境については、基本的にブラッシュアップされている。古い民
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与全般は同業他社に比べると2~3割低い。ボーナスについてはできる人も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月07日
勤務時間・休日休暇:民営化当初は霞ヶ関のイメージ通りに残業が多く、日付をまたぐこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月07日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については一般企業よりはるかに充実している。ただし、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:まだまだ公務員気質の社員も多く、その人たちに引きずられたり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:上場したばかりというのもあり、会社のルール整備や制度変革に携
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】グループ全体を巻き込む話になると、途端に調整先が多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】郵政の中では組織規模もさほど大きくはないのでいっぱ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:グループ会社に横並びで合わせているため、金融機関としては非常に低いと思
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
勤務時間・休日休暇:緊急対応等で残業が必要な場合にも申請が必要であり、上長への伺
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は厳格に決まっており、残業は申請が必要。水曜日等のノ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:巨大組織だからかものすごく意思決定が煩雑である。多少は改善されているが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:定時で帰ることが原則であり、残業規制については厳しい。残業代は満額出る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:本社でしたので、規程の作成や問い合わせ対応、部署やグループ会社とのミー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
福利厚生:社宅が老朽化しているものも多く、なかなか快適には住めない。ただ、住宅手
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
福利厚生:社宅制度があり、特に都心では恩恵を受けられる。首都圏に10000円程度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良くも悪くも横並びであり、病気で休職したり問題を起こさなければ低い評価
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定を上司として、その達成度で評価が決まる仕組みである。また、年度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:働き方改革に濃淡があり、無理やり帰らされる場所もあれば、部署
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間についてはなんともいえないところであるし、改革中なも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:休みやすさが場所によって異なる。特に本社では休みがなかなか取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:初年度から年休20日あり、余った分は計画的に消化する制度があ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:基本的に地方の環境は場所によりけり。特に郵便局と一緒だと急いだ改装
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:オフィスは本社は基本的にファシリティが整っている。綺麗なオフィスで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:住宅手当が月2万7千、家賃の半額までと薄い。社宅には劣悪なものも多いの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:社宅制度の利点が大きい。都内に月1万円程度で住める。これで給料を考えれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:海外研修では、研修後の年数によっては、退職後のペナルティがある場合あ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:新卒は1ヶ月の合宿で研修。充実している。キャリアアップや年数に合わせ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:管理職以上は組合の対象外からか超過勤務が多い。とくに昨今の働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきっちり守られている。労働組合が強いため、サービス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:管理職以上の人が忙しい人だと全く休めないように見える。とくに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に取りやすい。計画的に消化の制度がある。また、年末年始
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:組織変更が多いのですぐに狭くなる。また、ひな壇が多いので圧力がある
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株式会社かんぽ生命保険の回答者別口コミ (343人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年03月28日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答:2018年11月29日
  • 一般職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答:2021年07月07日
  • 一般職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月10日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年11月20日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年02月02日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
3.1
最新の回答:2017年09月07日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年07月06日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年03月20日
  • 企画 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年08月16日
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