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日本ライフサポート株式会社のカテゴリ別口コミ（113件）

福利厚生・オフィス環境(14件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(21件)事業展望・強み・弱み(13件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(19件)女性の働きやすさ(12件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(18件)

日本ライフサポート株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
411万円200~1050万円27人

（平均年齢29.2歳）

回答者の平均年収411万円
回答者の年収範囲200~1050万円
回答者数27人

（平均年齢29.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		342万円
（平均年齢28.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		529万円
（平均年齢30.4歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（18件）

日本ライフサポート株式会社の回答者別口コミ（26件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年04月19日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年03月10日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.8 最新の回答：2024年03月01日
  • 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年02月10日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年11月16日
回答者一覧を見る（26件）

日本ライフサポート株式会社の職種別口コミ（113件）

営業系（70件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（40件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（1件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（113件）

日本ライフサポート株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月10日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年03月10日
福利厚生:
住宅手当が2年目まで2万円/月  出ます。住宅手当と交通費はどちらかしかもらえません。また、交通費は1万円/月しか出ません。
社宅はありますが、とても古くとても汚く、女性の方は住みたくないと感じる方がほとんどだと思います。
退職金はありません。

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日本ライフサポート株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月28日

回答者： 男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日：2023年05月28日
勤務時間・休日休暇:
休みの日は比較的多いです。数字が無ければ有給を取得しづらい雰囲気です。
会議資料が毎月2回ありそれを作るためにほとんごの人が提出日の前日（休日でも）に資料を作ります。
※部署と支店長によります
催事営業なので県外催事によく行く支店に配属されると帰りが遅くなります。営業班長は数字がないと、明日の目標を追うために、そこからミーディングをしたりロープレ等行う必要があり拘束時間が長くなる場合があります。

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日本ライフサポート株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月10日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年03月10日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも営業会社です。現場で契約を取ってくる営業マン中心に会社が成り立ってるという考えが会社全体にある気がします。本来であれば、営業がするべきであろう仕事も事務がしなければなりません。幹部の人もそういう考えのため、事務職は業務が増えるばかりです。そのため離職者が急増し、どこの部署も人員不足です。

組織体制・コミュニケーション:
営業と事務の間には分厚い壁があるように思います。平均年齢や男女比が全く違うので、仕方のないことかもしれませんが、社員が多くないわりに、社員間の仲があまり良くないと思います。

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日本ライフサポート株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月28日

回答者： 男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日：2023年05月28日
女性の働きやすさ:
部署にもよりますが、男性上司が多い部署では体調不良を訴える女性へ対応に関して不適切に感じつ場面が多々見受けられました。

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日本ライフサポート株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月16日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月16日
成長・キャリア開発:
しょたいめんで警戒心が強いお客様を接客することが多いため、礼儀や話し方など、ある程度のビジネスマナーが身につき頭の回転も早くなります。

働きがい:
お客様に感謝していただいたときやりがいを感じます。
支店によっては支店の目標を達成するごとに祝ったりするためその時などにもやりがいをかんじます。

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日本ライフサポート株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月10日

回答者： 回答なし/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業が少ないと聞いていたが、実質固定残業の24h以内におさまるものの前職と比べてしまい多いと感じてしまった。
部署や人によっては18時半に上がる方もいるが、それよりも遅くまで残業されている方もおり、部署によってしわ寄せがあるように思う。
人員不足や専門的な事が分からず、聞ける環境ではあったものの、後手に回ってしまった。

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日本ライフサポート株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月18日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年06月18日
事業の強み:
今後より必要とされる、太陽光事業の最先端んいく企業なのでこの部門に興味があるならかなり良いと思う。
加えて住宅にも詳しくなれるのでそこもポイント。
売りやすい環境を作ってもらえているところも、良いポイント。

事業の弱み:
価格の面で、他社より少し劣るとこがあるがその分他が充実している。

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日本ライフサポート株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月10日

回答者： 回答なし/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 17万円 3万円 0万円
年収 240万円
月給（総額） 17万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
中途入社事務の例として、基本給17万、残業手当3万(固定残業24時間を越した場合は支給ありと記載してあるが実質超えることはなかった。また1分単位ではなく、30分単位だと思われる。)
交通費は1万までの支給制限あり。
旅行代金積立金として、月に1000〜2000円程
給与天引されるが、行かない場合は返却される模様。
賞与ありと記載があったが、退職の意向を伝えた為、支給されなかった。

評価制度:
半年に1度評価シートに記入提出後に後日、上長との面談があるそうだが、退職の意向を伝えた為、評価なく詳細分からず。

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