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株式会社セピアプロミクスの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 商品管理・販促企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月03日
福利厚生:
社員割引で自社のスキンケア商品や、有名美容ブランドの商品が市場価格よりかなり安く購入できるので、沢山のスタッフが利用しています。
会社としては今後もっと福利厚生を充実させていきたいという想いは感じられます。

オフィス環境:
名古屋の本社は最寄り駅からすぐの場所にあるので、雨の日でも楽に通勤できます。
建物自体はそんなに新しくはないですが、社内は毎日綺麗に保たれていると思います。
本社の近くに自社で運営している喫茶店があり、ランチやちょっとしたミーティングの際に利用しています。

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:特にはなし、退職金はでないかな?通勤手当は出ますオフィス環境:建物の外
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
福利厚生:通勤手当、時間外手当をつけていただけます。商品の社割や脱毛機械も自由に
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月24日
福利厚生:福利厚生面は充実しているとは言えません。人事が試行錯誤はしていますが大
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回答者: 男性/ 営業企画・ECサイト運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月03日
オフィス環境:オフィス内は、完全禁煙となっていますが、喫煙する方の肩身が狭いとい
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:通勤手当は全額出るが、それ以外何も無い。オフィス環境:駅付近にあるので
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月08日
オフィス環境:名古屋駅からは離れているが、オフィス自体は駅から近いためアクセスは
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月17日
福利厚生:退職金 なし住宅補助 特別な理由がなければなし誕生日があります。寮など
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月12日
福利厚生:福利厚生は、悪くないと思いますが育休産休はとりずらそうです。オフィス環
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年11月13日
福利厚生:退職金はありません。寮があるかは分かりません。オフィス環境:サロン オ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
オフィス環境:建物が古い。清潔感は感じるけど綺麗ではない。備品は壊れてるものや壊
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
オフィス環境:備品や設備も古い物が多く、全体的に古めかしい印象があります。華やか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:各自の整理整頓が出来ていなく、書類や物品が雑多に多く置いてあり汚い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:外観はお客様に廃墟のようだと言われます。綺麗ではない。エステサロン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:オフィスは仕切りがないので見通しがよい。清掃は毎朝全員で分担して行
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:毎朝の清掃があるお陰で、清潔だと思います。業務に必要なだけの備品、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:店舗がとても古めかしいので、最近出来た他店のサロンと比べるとギャッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月28日
福利厚生:福利厚生については、正直一般的レベルだと思います。今後、時代に合った特
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月28日
福利厚生:住宅手当、資格手当、社員旅行などもっと福利厚生制度が充実すると嬉しく感
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:当時は退職金はありませんでした。福利厚生なども充実はしてませんが、脱毛
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】仕事が終わらなければ帰るなとま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】制度上、週休2日なので現場はシフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】50日前の申請なので、殆ど有給制度を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】入社以来取得したこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】部署ごとにばらつきがあります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】住宅手当は、会社都合の転勤であれば3万円
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】特に行っておりません。反対に仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】業態関係の資格制度の一部に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】申請方法は50日前申請です。書面によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】子ども手当は1万円で第2子まで支給されます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】取得する前の月の5日までに申請が必要
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】現場社員は50〜70%位の取得率です
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】全くありません。むしろ、仕事終わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】50日前の申請で上長の許可が必要。直
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】子ども手当は月額5000〜10000円支給さ
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