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東京海上日動ベターライフサービス株式会社の成長・働きがいの女性の口コミページです。東京海上日動ベターライフサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを114件掲載中。ライトハウスは、東京海上日動ベターライフサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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東京海上日動ベターライフサービス株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ みずたま介護ステーション蒲田

2.6

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:ケアマネジャーの更新研修が出勤扱いにならず、公休や有休利用し

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回答者：女性/ ケアスタッフ総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月13日

成長・キャリア開発:若手から裁量のある仕事を任されます。それが責任に感じる方もい

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年10月12日

成長・キャリア開発:資格を取得すると手当が出ます。強制ではありませんが、多くの方

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回答者：女性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:勤務時間中に、自ら研修を行ったり、民間の研修を受けたりとさせ

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回答者：女性/ ナイショ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月13日

成長・キャリア開発:外部の資格取得支援制度。働きがい:取得し

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月22日

成長・キャリア開発:研修や資格取得には、比較的会社側も協力的なので良いかと思いま

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月22日

成長・キャリア開発:訪問介護、居宅介護支援はそれぞれに必要な資格、施設部門であれ

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月31日

成長・キャリア開発:介護職から現場経験を積むことで実務者→ケアマネ→管理者にステ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

働きがい：介護の品質は自信があります。特養などにくらべ介護スタッフはたくさんいま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】コンタクトパーソン制をとっている。担当の入居者に

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームワークが基本。ケ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】新卒も中途も、プリセプターがついて一か

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境だと思う。上司

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】社長が定期的に全社員に向けて、チャ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】介護技術、感染症対策、嚥下機能関連、防災関連、ハラス

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】各種委員会を立ち上げており、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】よくわからない。介護の業界は、何をもっ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】最後の責任は自分達がとるからやりたいよう

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】ケアと看護師とキッチンスタッフみんなで集ま

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】かなり立場のある方々を相手に説明して納得

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践あるのみ。たくさん失敗し

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】新卒で入った会社だったが、一人一人に任せ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】顧客対象が会社での立場などを重んじてきた

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】内定者の時から社会人としてのマナーや会社の状態

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】コミュニケーション能力を高めるために心理

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】もともと介護業界は給料が安いが初任給

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】色んな経験を持つ人たちが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力、折衝力、応用

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】利用者、ご家族の希望をバランスよくくみ取り、その

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームですが、個人の考

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】言われたことをただやるだけの人以外なら

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】感染予防や、拘束ゼロに向けて

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】特にないが、人の嘘を見破る

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】かならずしもそ

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	東京海上日動ベターライフサービス株式会社
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.tnbls.co.jp/
所在地	東京都世田谷区用賀４丁目１０－５世田谷ビジネススクエアヒルズ４－２Ｆ

従業員数	2150名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	中村一彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7157件)

(3.2)	株式会社ベネッセスタイルケア口コミ(4229件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事採用 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:人事領域で仕事をしていましたが、かなり細かく場所が分かれてい... (続きを見る)

(3.3)	SOMPOケア株式会社口コミ(1632件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護ケア / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしています。他社に比べて資格取得の支援金は... (続きを見る)

(2.9)	パナソニックエイジフリー株式会社口コミ(1096件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / ライフサポート事業部成長・キャリア開発:資格取得手当てはほとんどない研修制度はあるが、ojtが中心な... (続きを見る)

(3.5)	アサヒサンクリーン株式会社口コミ(959件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 介護職成長・キャリア開発:研修は座学、実務でしっかり教えてくれるが、運転の研修はあまり... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ケア21 口コミ(914件) 平均年収（正社員） 355 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般職員成長・キャリア開発:研修は会社の端末で行います。動画をて行うので手軽さはあります... (続きを見る)

(3.2)	株式会社やさしい手口コミ(796件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 室長 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員成長・キャリア開発:資格を取るための制度は充実している。無料で資格を取ることが出... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(793件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部成長・キャリア開発:研修は充実している方だと思う。働きがい:やはり介護の仕事は体... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(781件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 人事部成長・キャリア開発:研修制度は年々充実しており、介護福祉士の取得するとキャッシュ... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 介護職員成長・キャリア開発:新卒の社員は入社してすぐ初任者研修(旧ヘルパー二級)を取得す... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(690件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:教育体制がない。研修はあまり多くはない。そのため訪問初心者に... (続きを見る)

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東京海上日動ベターライフサービス株式会社の成長・働きがいの女性の口コミ

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東京海上日動ベターライフサービス株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

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東京海上日動ベターライフサービス株式会社の女性の口コミ（83件）

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

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