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株式会社レイスヘルスケアの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年02月13日
多様な働き方支援:女性が比較的多い職場で、企業規模としてもそれほど大きな会社では
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年02月13日
教育・研修:一般的な教育や研修は、大企業と違ってお世話にも整備されているとは言え
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年02月13日
勤務時間・休日休暇:基本は土日祝休みですが、祝日のある週の土曜日は出勤です。 以前
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年02月13日
教育・研修:外部の人材育成会社と提携して、教育・研修に力を入れていた時期がありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を導入しているので朝急用が出来たりすると時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:祝日がある日は土曜日出勤になります。なので三連休などという月
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:やりがいは特になし。どれだけ加盟店のご用聞きに徹することができるかが大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
入社理由・入社後の印象:面接では良いことを並べるのはどこも同じだとは思いますが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:休みでも加盟店からの連絡があるため常に会社の携帯を気にしてし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
企業文化・社風・組織体制:人が入れ替わっても、代表が変わっても古い風習があり、根
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
新規事業への取り組み:今まで色々と取り組んできたそうですが、ほぼ形にならず経費の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】社会貢献できると感じた。【入社後のギャップ】
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:加盟店ありきの会社のため、要望は聞かないと成り立たない。聞かなければ他
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
事業での社会貢献:特に直接貢献していることはない。ただ、貢献していると表面上は見
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
オフィス環境:表面上は仲良く見えるでしょうが、内部はギスギスしている。基本ネガテ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:勤続年数が他の企業に比べてあからさまに短い入れ替わりが非常に多く定
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:期待していない。独身であればある程度の給料で楽にしている役員もいるが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:基本何もなし。かといって即戦力として活かせるスキルも特になし。ストレ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:基本女性は何も期待されない。決まったことだけを淡々とやるだけ。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:経費削減を全面的に押し出されるため仕事に対する提案も行えないクレー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
教育・研修:基本ためになる研修は無く精神論だけ。それも経営陣がいる前では特に感じ
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口コミ投稿日:2019年07月11日
勤務時間・休日休暇:事務職は月末月初以外、基本休日出勤はなし。月末月初が祝日でも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
福利厚生:良い点がないことが気になる点。社内では良い環境にしていくと聞くものの変
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口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】代表が出張などで不在の日は経営陣はじめ
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口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:基本、休みは確保できるが、業務上休めないこともある。部署によ
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口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】事務仕事がメインとなる会社のため、女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
オフィス環境:フレックスタイム制なのが唯一よかった点。残業時間など調整して、用事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量が多くても少なくても気に入られて上にいかないと生活が厳しい気に入
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】締め切りがある場合は他のことを気にせず仕事が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:基本は8時間ですが、急な呼び出しや急な事務所での飲み会に参加
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:若い会社だからこそかもしれませんが、外部からは明るく仲が良く見える
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:ベンチャーの中でも小さな会社のため、縦社会という表現が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
多様な働き方支援:休みたくても急な会議や資料作りで予定が崩れることがある仕事だか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:残業代を減らすためにフレックス勤務時間をずらすとリズムが狂っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:出勤してしまえば定時まで特にしばられることなく自由仕事の管理
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