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株式会社セリオの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社理由:子どもが好きだったため、子どもを一番に考えている会社を選びました。入社
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回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
働き方の満足点:有給を取得することを咎める人がいなかったのが良かったです。自分の
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回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生の満足点:だいたい満足しています。他社と比べても良い方だと思います。今後
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回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:放課後事業部では、各施設、エリア担当、そして本
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口コミ投稿日:2023年08月06日

回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月06日
成長・キャリア開発:資格取得の手当は無いが、やる気があれば研修も受けられるし、自
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 放課後事業部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
企業カルチャー・社風:基本的に本部も現場も人手が足りておらず、現場任せの部分が多
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
事業の強み:いろいろな県に新しい園を毎年オープンしている保育園だけではなく、放課
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
年収・給与の満足点:しっかりと社員全員が給与・評価制度を見られるため、透明性があ
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回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:放課後児童支援員資格を取得すると3000円の資格手当有り。そのほか保育
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
仕事を通して身につくスキル:人との信頼関係の築き方。今後のキャリア像:資格と、現
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回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
事業の強み:新規事業の社内コンペがあり、アルバイトスタッフも応募できる。新規事業
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:借り上げ社宅は利用できたが、退職金なし。借り上げ社宅は、好きな場所を指
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
昇給・昇進スピード:入社半年であることもあって、スピードについては判断できる情報
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口コミ投稿日:2023年08月06日

回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は、すごく高いわけでは無いが、仕事内容やストレスとの兼ね合いを考え
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
賞与:半期ごとの目標達成シートをもとに、達成度(評価)と事業収入を掛け合わせて算
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回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:休暇は咎められることなく取得可能。週休二日制。週内で2日の休
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、やりがいをもって働けている。仕事を調整すれ
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口コミ投稿日:2023年09月23日

回答者: 回答なし/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
評価制度:上長の指導のもとターゲットプランを作成し、年2回上長の評価を受ける。そ
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口コミ投稿日:2023年12月01日

回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 放課後事業部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
成長・キャリア開発:子どもたちの日々の成長を感じることができ、とてもやりがいはあ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
組織体制・コミュニケーション:同僚には恵まれ仲良く楽しく過ごす事が出来てとても良
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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 放課後事業部

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
成長・キャリア開発:成長は自分次第だと思います。施設自体が落ち着いていると、トラ
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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 放課後事業部

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:放課後事業部でしたが、給与は決して高くないと思います。しかし、一般的な
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 放課後事業部

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に良かったです。残業はほぼ無く、あ
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 放課後事業部

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
企業カルチャー・社風:会社全体としては上場していることもあり、コンプライアンスな
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月05日
福利厚生:住宅補助や借り上げ社宅制度を活用しているみたいで、福利厚生は充実してい
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回答者: 女性/ 学童保育責任者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 放課後事業部/ 責任者

2.4
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:振替休日、有休消化は取りやすい。長期休暇など児童を1日預かり
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回答者: 女性/ 学童保育責任者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 放課後事業部/ 責任者

2.4
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:会社としての退職金はない。住宅補助や寮もない。オフィス環境:基本駐車場
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口コミ投稿日:2022年04月26日

回答者: 女性/ 学童保育責任者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 放課後事業部/ 責任者

2.4
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:人材に余裕がある時は、研修として数ヶ月かけていろいろな施設を
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口コミ投稿日:2022年11月05日

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は平均で三ヶ月もらえるが、人事の査定と園長の査定で前後する。自分で
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回答者: 女性/ 保育教諭/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月10日
勤務時間・休日休暇:希望の休暇は他に希望者がいなければ大体は通りましたが、人手不
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回答者: 女性/ 保育教諭/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月10日
福利厚生:借り上げ住宅制度があった為利用する人は便利だったと思います。同期は家を
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 放課後事業部

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:退職金、住宅補助は無いです。一人暮らしをしている人にはなかなか生活が厳
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
福利厚生:退職金制度はあるが、退職金そのものはない。住宅補助などもなく、最低限の
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 女性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月23日
仕事を通して身につくスキル:なし今後のキャリア像:ハイスペックな保護者の方との対
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回答者: 男性/ 学童保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 学童保育

2.4
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:本部の方々が現場を見に来てくれません。ヘルプが必要な場合に
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