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株式会社渕上ファインズの口コミを探す

株式会社渕上ファインズの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスはほぼない。給料もそこまでよくない。ランクによってボーナスは異
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:働く時間が長すぎるボ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
勤務時間・休日休暇:昼休憩はほぼないと思った方がいいです。ご飯を15分程度で食べ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
教育・研修:私は中途入社でしかも繁忙期に入社してしまったため、お姉さん制度がある
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
オフィス環境:職場はほぼ女性なのでとても汚くなったりとかは特になく普通に綺麗です
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
女性の働きやすさ:ママ・ザ・ライフという制度があります。ママに優しい制度です。た
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
女性の活躍・女性管理職:まず、社員のほとんどが女性です。なので、女性のマネージャ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
社内制度:昇給、昇格の基準が明確ではありません。どれだけ売り上げを残しても、欲し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
オフィス環境:良いとは言えません。ブライダル業界の中でもこんなに残業が多い会社は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】そもそもの残業に対する体制が整っていませ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:売り上げをのぼして、表彰を何度もされても昇給はありません。褒賞として、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
勤務時間・休日休暇:普通の有休は全く取れない。コンサートやプライベートでの有休は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
教育・研修:中途で入社しました。姉さん制度というものがありますが、人によります。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
社内制度:組織がコロコロ変わり、役職もかわってしまうためその度に上司の挨拶回りの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:拘束時間の長さ、接客以外の仕事が多い。よほどお客様が好きかドレスが好き
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】外部の相談窓口があります。今時はどこの会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年06月14日
オフィス環境:ドレスショップというだけあってどこも綺麗。ショップの雰囲気やブラン
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
女性の働きやすさ:未婚の人には特に何もなく、自分の周りの人たちのような社会人生活
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】最近はDresstheLineというアン
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
福利厚生:前の会社では映画館の割引などがありましたが、会社に関わる社販のようなも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定に関しても評価されても二回良い評価をもらえないと給料は上がらな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
教育・研修:中途採用の人には手厚い研修はない。新卒の子たちは半年後や1年後も人事
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
福利厚生:年に二回、アクセサリーなどの社員割引があります。たまに、フリマアプリで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
福利厚生:東京織物の福利厚生のため、ほぼ何もない。健康診断も大学の健康診断と変わ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:中途採用にはキャリアアップは難しい。配属される部署によってキャリアアッ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
オフィス環境:店舗の規模によって働く環境が違う。大型店舗は基本残業が多かったり、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:年齢問わずチャンスの機会があるが、やはり新卒が優先されているように感じ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
勤務時間・休日休暇:現場のマネージャーに皺寄せがくる体制です。一般社員は、月9日
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 64万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:月々の給与をあげて、賞与を低く設定している。手当はほぼないと認識したほ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
福利厚生:通勤手当はありますが、支給金額に上限があります。まとめての退職金はなし
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回答者: 女性/ ショップマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 0万円 54万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:中途採用と比べ、新卒採用は幹部候補の為、新卒の方が給与が高い場合もある
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回答者: 女性/ ショップマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:現在は時短勤務もあり、日祝日が休めたり、早く帰れたり、子育てを考えてい
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