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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
企業カルチャー・社風:
イケイケドンドンから、慎重な感じに変わりました。

組織体制・コミュニケーション:
リモートワークとなり、あまり横のコミュニケーションは取ることがなくなりました。自分の部署の業務を遂行していれば問題ない感じとなっていました。

ダイバーシティ・多様性:
女性が少なく、外国籍の方はいませんでした。

回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 58万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度は細かくは決まっていません。業績に連動する形となります。正直、
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
福利厚生:退職金はなし、住宅補助はあります。親会社の社員持ち株会に入ることができ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
教育・研修:色々な施策が動き、その都度キックオフのミーティングは設定されるが、手
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
働きがい:自社サービス(TechAcademy)をみんなで育てていく実感が得られ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
組織体制・コミュニケーション:どこでもそうだとは思うが、リモート環境になった影響
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 58万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与はなく年俸制になります。決算賞与が業績に連合して半期ごとに出る形となっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
成長・キャリア開発:社員は20名くらいなので、一人ひとりの役割や裁量も大きいと思
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:10時から19時が勤務時間で、有給はとりやすいです。多様な働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
教育・研修:少数のチームのため、新しいメンバーがジョインした際にしっかりとした研
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
女性の働きやすさ:産休と育休を取る方はいたので、働きやすいと思います。復帰してか
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
成長・キャリア開発:プログラミング学習は自社のコンテンツを活用できますが、特に研
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
福利厚生:社員の9割がリモートで働
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