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社会福祉法人神戸福生会の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 普通

3.5
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 19万円 1万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与はとても低いと思います。ここ五年で増えたと法人では話し、また神戸市
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:特養、ショートステイ、デイサービス、小規模多機能型居宅介護、有料老人
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
企業カルチャー・社風:何でもやってみよう、と受け入れてくれる上司のためよっぽど変
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:福利厚生は、他より映画安くて見れるのが一番いいかなと思われる。映画好き
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 3万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
賞与:成績と一緒やと思ったらいいですかね。夏場冬場に賞与入ってきます。インセンテ
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
働きがいを感じるポイント:利用者、家族からお礼言われた時です。言われると嬉しい気
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
仕事を通して身につくスキル:介護の基本が身につくかと思う。また、礼儀作法も身につ
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 3万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料に関しては、残業が多いためか給料は良いほうである。賞与は少なくなく
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 3万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
昇給・昇進スピード:スピードはゆっくりであるはず。中々上からの評価が厳しいためス
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・休日休暇:現場職員は常にギリギリの人数で調整しており、突然の体調不良等
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 3万円 50万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与においては介護業界の中ではいい方であると思う。評価制度:個人面談等
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:慢性的に人員不足な所があり残業は少なくはありません。しかし、
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:資格は取得すれば手当は増えるため、良いかもしれません。研修も
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:月に3回まで希望休入れれることができます。また、有給もいくつ
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月13日
勤務時間・休日休暇:月3日分指定の日に希望休を出せばほぼ確実にその日は休めます。
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 普通

3.5
口コミ投稿日:2024年01月08日
勤務時間・休日休暇:早出、遅出、リーダー、夜勤とごく一般的な勤務形態です。有給と
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:働きにくい。途中で、早退するとなると他の職員に迷惑かかってしま
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:福祉に対しての概念がいい意味でも悪い意味でもジャ
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:出産育児に対しての制度等ありますが、前例がなく退職される方が多
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月13日
事業の強み:ネームバリューと価格設定は強みです。事業の弱み:古き良きを重んじてい
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月13日
組織体制・コミュニケーション:会議は月数回行われており日々の改善に努める姿勢は強
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 19万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 19万円
給与制度:賞与が月給×1.0〜1.3程度しかないです。評価制度:資格を取ればキャ
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月13日
福利厚生:基本的な福利厚生は完備されています。独自のものとして正社員のみベネフィ
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月13日
成長・キャリア開発:資格手当は微々たるものです。研修は年
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:経験を積めば積むほど責任だけ重くなる感じです。慢性的な人員不足
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職の方は、業績に影響されています。つまり収益がなければ役職からカット
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:就業規則はきちんとされており、産休や育児休暇も法律に則って規定
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:外装は綺麗ですが、内部はあちらこちらに車椅子をぶつけて壁や入口が傷
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:週休2日制です。デイサービスは日曜日と他の曜日(5日勤務/週
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:1日の拘束時間は9時間です。休憩時間が80分ですから、就業時
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:古い体質ですが、良いこともあります。しかし、その重みも
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部署や拠点によりますが、自己評価はあります。また、直接に上長との面談は
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与や手当などは比較的整備されており、高齢福祉の施設の中では良い方だと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:仕事のし易さで言うと、介護がやりやすいハード面です。一応、研修制度
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:定期的な部署単位の研修は充実しているとは思いません。また、テーチング
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