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回答なし

回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
企業カルチャー・社風:
解決したい社会課題が明確なため、理念に共感しやすい。
若い人も発言できる明るい雰囲気。
イノベーションを武器として変化の中に機会を発見し事業を運営し、新規開発をしている。
アントレプレナーシップを活かせる企業風土や文化がある。
福祉業のため経営陣を含め根本的に優しい。
社員を人財として大切にしようとしている。
福祉業でありながら、接遇の重要性を謳うなど、顧客至上主義が徹底されている。
挨拶、声掛けを大切にする。

組織体制・コミュニケーション:
若干縦割り主義に感じる時があるが、部門間でコミニケーションを取るように努力している。
現場との乖離を克服しようと努力している。
新入社員へのサポートは手厚い。
上級役職以外上下関係もあまりない。
挨拶、声掛けを大切にする。
ファミリヤスな部分もあり、代表とも気軽に話せる。
コロナ禍では実施されていないが、田植え、稲刈り、梅狩りなど代表を含め会社負担で実施するイベントがあり交流が持たれる。

ダイバーシティ・多様性:
子どもが小学校卒業まで時短勤務可能

積極的なほうである。
国籍が異なり、日本語母国語でない方も活躍している。
障がい、持病があっても特に問題なく勤務されている。
会社全体的に無理のない働き方を提案してくれる。
正社員からパートになって継続している人もいる。
中途採用でもいろいろな年齢の方がいる。
もう少し外国籍の方がいてもよい。

回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
事業の強み:業界では大手になるので安定しいる。勢いがあるので、新規事業などいろん
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回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
勤務時間・休日休暇:週休2日は確保できる。3日間連続の夏季休暇やアニバーサリー休
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口コミ投稿日:2021年10月10日

回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1度、賞与は年に2回 個々数年2か月分以上ある。一定の等級以
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回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
成長・キャリア開発:研修がたくさんある。法人内の他事業への転籍も可能。新しいこと
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回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
福利厚生:保育士資格取得は会社が負担してくれる。研修が充実している。リロクラブに
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 朝霞市小規模園

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:保育園なので、本当に仕方ないことだとは思うが急な残業が多い。
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ 運営部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社時から等級に分かれていて、それにより年収が決まる。中途入社の場合は
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:休日は暦通りに取れるが、保育園は土曜日もやっているため、土曜
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回答者: 男性/ 運営部マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:前職は小売業で、複数店舗を管理するエリアマネージ
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口コミ投稿日:2021年01月26日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 朝霞市小規模園

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 18万円 --万円 38万円
年収 260万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 38万円
給与制度:役職や評価、在籍年数に応じて給料が変動する。研修などに参加するかどうか
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:女性にとってとても働きやすい職場だと思います。経営者が一保護者
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回答者: 男性/ 運営部マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年10月10日
勤務時間・休日休暇:一日の勤務時間は、9時から18時を基本としています。残業もそ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月09日
オフィス環境:コロナ禍で在宅も増えましたが、普段園に行く事の多いマネージャーは基
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回答者: 男性/ 運営部マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年10月10日
オフィス環境:渋谷駅から徒歩10分圏内に本社を構えています。本社作業フロア全体は
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月09日
多様な働き方支援:有給は比較的取得しやすく、プライベートとのバランスを見ながら働
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本9時から18時ですが、部署や業務内容によって
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 朝霞市小規模園

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
事業の強み:開設園数が多い。また、積極的にITを導入していて登園・降園打刻、保育
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月07日
企業カルチャー・社風:「走りながら考える」を大切にしていて、1つのことに固執する
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は慢性的な人手不足が続いているので、必然的に配置保育
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回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
女性の働きやすさ:会社全体的に無理のない働き方を提案してくれる。リモートワークフ
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月09日
福利厚生:退職金はない(確定拠出年金制度なので、若いうちに退職しても退職金が貰え
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回答者: 女性/ 運営部 MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界自体紙が多いので、ベンチャーとしては紙文化で
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回答者: 男性/ 運営部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年10月11日
勤務時間・休日休暇:ほぼ土日休み可能で有給休暇等も取得しやすい。女性の産休取得も
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:住宅補助は、独身であれば10キロ以内のところに住むと月に2万円もらえる
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
組織体制・コミュニケーション:様々なツールを活用してコミュニケーションの機会が多
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回答者: 男性/ 運営部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年10月11日
働きがい:法人の年数からして、現場にも理念・方針は浸透していると考えていたが、残
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回答者: 男性/ 運営部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
福利厚生:退職金はほとんどないといって良い。企業型確定拠出年金によって積み立てと
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月07日
勤務時間・休日休暇:出勤日は仕事に全力で取り組み、休日は趣味やその他時間に充てる
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義がメインです。評価制度の方法は企業規模に併せて適宜変更等がおこ
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口コミ投稿日:2021年10月09日

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社3ヶ月は試用期間ですが試用期間だからといって月給は変わりません。以
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:パートは契約した範囲内で希望の勤務時間をとおしてもらえること
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回答者: 女性/ 株式会社ゴーエスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:あまりよくない。住宅補助や寮などはあります。普通だとおもいます。会社保
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:退職金ないに等しいと思う。単身者、ひとりぐらしに住宅手当がつく。オフィ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
成長・キャリア開発:研修仕事終わりの時間帯に様々なジャンルに合わせた研修が開かれ
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