株式会社シンコーハイウェイサービスの転職・求人・採用情報

高速道路や主要幹線道路の工事を安全に行うための『交通規制』に特化して事業展開している当社。あなたには、案件の打ち合わせ・計画立案・車輛や機材の手配・スタッフの採用・管理などをお任せします。20代～60代と幅広い年齢層のスタッフと一緒に、安全に工事ができる環境を整えていきましょう。

※応募方法の注意点※
複数地域で応募をご希望の場合も【応募は1回】でお願いいたします。
応募後、メッセージや面接にてご相談ください。
面接で勤務地のご希望を伺い、配属を決定いたします！

＜具体的な仕事内容＞
・関連する書類の作成
・お客様との案件の打ち合わせ
・規制計画の立案
・必要な車輛・機材の手配
・スタッフの人員配置・勤務シフト作成
・スタッフの採用面接 など

＊営業所の内勤職として、現場のサポートを行います。
＊将来の営業所長・幹部候補になるポジションです！

＜クライアントについて＞
高速道路の経営・管理を担うNEXCO各社、国交省、首都高速道路、大手ゼネコンなどが主な取引先。高速道路の補修やリニューアル工事の際に事故を起こさず、渋滞を最低限に抑えられるように『交通規制』の手配を専門に手掛けています。

＜仕事のポイント＞
★入社後は手厚い研修体制でサポート！
まずは導入研修で交通規制の基礎を学んだ後、現場研修と本部での内勤研修を2週間毎にローテーションで行います（約半年間）。現場研修では実際のスタッフの動きや作業工程を学んでいただき、内勤研修で振り返りを実施。研修後は各営業所に配属となりますが、その後も1年ほどかけて成長を後押しします。

★働きやすさ抜群！
完全週休2日制で、年間休日は125日以上。有給取得も奨励しており、取得率は100％です。時期によって多少差はありますが、残業は月20時間程度。プライベートの時間も確保できます！

【未経験・第二新卒歓迎】
■大学卒以上
■30才以下の方
■普通自動車免許（AT可）
※正社員デビューを目指す方も歓迎
※WEB面接実施中

＼人柄・ポテンシャル重視の採用／
★経験・知識は問いません！
★正社員の経験がない方も歓迎します。
　安定企業でキャリアを築くチャンスです！

【求める人物像】
◎謙虚に仕事に取り組める方
◎プラス思考でチャレンジ精神のある方
◎人の成長を喜びに感じられる方
◎リーダーシップを発揮できる方
◎社会の役に立つ仕事がしたい方

※年齢制限事由
若年層の長期キャリア形成を図るため

月給：23万5000円　～　

東京都八王子市新町９-1

高速道路や主要幹線道路の工事を安全に行うための『交通規制』に特化して事業展開している当社。あなたには、案件の打ち合わせ・計画立案・車輛や機材の手配・スタッフの採用・管理などをお任せします。20代～60代と幅広い年齢層のスタッフと一緒に、安全に工事ができる環境を整えていきましょう。

※応募方法の注意点※
複数地域で応募をご希望の場合も【応募は1回】でお願いいたします。
応募後、メッセージや面接にてご相談ください。
面接で勤務地のご希望を伺い、配属を決定いたします！

＜具体的な仕事内容＞
・関連する書類の作成
・お客様との案件の打ち合わせ
・規制計画の立案
・必要な車輛・機材の手配
・スタッフの人員配置・勤務シフト作成
・スタッフの採用面接 など

＊営業所の内勤職として、現場のサポートを行います。
＊将来の営業所長・幹部候補になるポジションです！

＜クライアントについて＞
高速道路の経営・管理を担うNEXCO各社、国交省、首都高速道路、大手ゼネコンなどが主な取引先。高速道路の補修やリニューアル工事の際に事故を起こさず、渋滞を最低限に抑えられるように『交通規制』の手配を専門に手掛けています。

＜仕事のポイント＞
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まずは導入研修で交通規制の基礎を学んだ後、現場研修と本部での内勤研修を2週間毎にローテーションで行います（約半年間）。現場研修では実際のスタッフの動きや作業工程を学んでいただき、内勤研修で振り返りを実施。研修後は各営業所に配属となりますが、その後も1年ほどかけて成長を後押しします。

★働きやすさ抜群！
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【未経験・第二新卒歓迎】
■大学卒以上
■30才以下の方
■普通自動車免許（AT可）
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◎謙虚に仕事に取り組める方
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若年層の長期キャリア形成を図るため

月給：23万5000円　～　

東京都八王子市新町９-1

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＜具体的な仕事内容＞
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・お客様との案件の打ち合わせ
・規制計画の立案
・必要な車輛・機材の手配
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＊営業所の内勤職として、現場のサポートを行ないます。
＊将来の営業所長・幹部候補ともなるポジションです！

＜クライアントについて＞
高速道路の経営・管理を担うNEXCO各社、国交省、首都高速道路、大手ゼネコンなどが主な取引先。高速道路や補修やリニューアル工事の際に、事故が起きないように、渋滞を最低限に抑えられるように『交通規制』の手配や段取りを専門に手掛けるのが私たちです。

＜仕事のポイント＞
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まずは導入研修で交通規制の基礎を学んだ後、現場研修と本部での内勤研修を2週間毎にローテーションで行ないます（約半年間）。現場研修では、実際のスタッフの動きや作業の工程を目で見て学んでいただき、内勤研修で振り返りを実施。研修を終えた後に各営業所に配属となりますが、その後も1年ほどかけてお教えするのでご安心ください。

★働きやすさ抜群！
完全週休2日制で、年間休日は125日前後。有給取得も奨励しており、取得率は100％です。また時期にはよるものの、残業は月20時間程度。プライベートの時間も確保しやすい環境です。

【未経験・第二新卒歓迎】
■大学卒以上
■30才以下の方
■普通自動車免許（AT可）
※正社員デビューを目指す方も歓迎
※WEB面接実施中

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＊営業所の内勤職として、現場のサポートを行ないます。
＊将来の営業所長・幹部候補ともなるポジションです！

＜クライアントについて＞
高速道路の経営・管理を担うNEXCO各社、国交省、首都高速道路、大手ゼネコンなどが主な取引先。高速道路や補修やリニューアル工事の際に、事故が起きないように、渋滞を最低限に抑えられるように『交通規制』の手配や段取りを専門に手掛けるのが私たちです。

＜仕事のポイント＞
★入社後は手厚い研修体制でサポート！
まずは導入研修で交通規制の基礎を学んだ後、現場研修と本部での内勤研修を2週間毎にローテーションで行ないます（約半年間）。現場研修では、実際のスタッフの動きや作業の工程を目で見て学んでいただき、内勤研修で振り返りを実施。研修を終えた後に各営業所に配属となりますが、その後も1年ほどかけてお教えするのでご安心ください。

★働きやすさ抜群！
完全週休2日制で、年間休日は125日前後。有給取得も奨励しており、取得率は100％です。また時期にはよるものの、残業は月20時間程度。プライベートの時間も確保しやすい環境です。

【未経験・第二新卒歓迎】
■大学卒以上
■30才以下の方
■普通自動車免許（AT可）
※正社員デビューを目指す方も歓迎
※WEB面接実施中

＼人柄・ポテンシャル重視の採用／
★経験・知識は問いません！
★正社員の経験がない方も歓迎します。
　安定企業でキャリアを築くチャンスです！

【求める人物像】
◎謙虚に仕事に取り組める方
◎プラス思考でチャレンジ精神のある方
◎人の成長を喜びに感じられる方
◎リーダーシップを発揮できる方
◎社会の役に立つ仕事がしたい方

※年齢制限事由
若年層の長期キャリア形成を図るため

月給：23万5000円　～　

東京都八王子市新町９-1

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＜具体的な仕事内容＞
・関連する書類の作成
・お客様との案件の打ち合わせ
・規制計画の立案
・必要な車輛・機材の手配
・スタッフの人員配置・勤務シフト作成
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★入社後は手厚い研修体制でサポート！
まずは導入研修で交通規制の基礎を学んだ後、現場研修と本部での内勤研修を2週間毎にローテーションで行ないます（約半年間）。現場研修では、実際のスタッフの動きや作業の工程を目で見て学んでいただき、内勤研修で振り返りを実施。研修を終えた後に各営業所に配属となりますが、その後も1年ほどかけてお教えするのでご安心ください。

★働きやすさ抜群！
完全週休2日制で、年間休日は125日前後。有給取得も奨励しており、取得率は100％です。また時期にはよるものの、残業は月20時間程度。プライベートの時間も確保しやすい環境です。

【未経験・第二新卒歓迎】
■大学卒以上
■30才以下の方
■普通自動車免許（AT可）
※正社員デビューを目指す方も歓迎
※WEB面接実施中

＼人柄・ポテンシャル重視の採用／
★経験・知識は問いません！
★正社員の経験がない方も歓迎します。
　安定企業でキャリアを築くチャンスです！

【求める人物像】
◎謙虚に仕事に取り組める方
◎プラス思考でチャレンジ精神のある方
◎人の成長を喜びに感じられる方
◎リーダーシップを発揮できる方
◎社会の役に立つ仕事がしたい方

※年齢制限事由
若年層の長期キャリア形成を図るため

月給：23万5000円　～　

東京都八王子市新町９-1