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株式会社ドミノ・ピザジャパンの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月01日
企業カルチャー・社風:様々な事に挑戦する機会はたくさんあります。CEOに直接質問
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回答者: 男性/ mit/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料は高いと思って入社したが、休みがとれない。生
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回答者: 男性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
事業の強み:宅配ピザ業界のリーディングカンパニーとして、知名度やプロモーション面
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回答者: 男性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
オフィス環境:立地は店舗によりまちまちだが、駅から遠い場所に立地していることが多
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回答者: 男性/ SVR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月06日
福利厚生:名の知れた企業なのでしっかりしています。社内報などで日々更新されている
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:繁忙期(クリスマス、年末年始、GW、お盆)はほぼほぼ出勤。土
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回答者: 回答なし/ 調理、デリバリー、店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
福利厚生:退職金は勤続3年以上。各種健康保険。会社都合の転勤だとアパート(レオパ
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回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:人員の集まりにくい店舗に配属されると厳しい環境で
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は、高くなったと言っているが、ボーナスが減り、月々が高くなっている
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回答者: 男性/ MGR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2024年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 8万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料に関しては店長でも役職さえ上がれば飲食店の中ではかなり貰える方です
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回答者: 男性/ mit/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:店にもよると思うが、人がいないと休めない。アルバイトの在籍が
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回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は常にある。良くも悪くも数字や結果主義だが、過
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
勤務時間・休日休暇:働き方自体は自分次第で、同じ店舗にはアルバイトしかいないので
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:バイトが多いのでシフト管理が重要ですね。体調不良が出てしまっ
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回答者: 男性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 8万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:同業他社の飲食店チェーンと比較した場合だと、給与面はそこまで比較的悪く
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー(店長)

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:営業に対する多種多様なアプローチ方法組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業の強み:特にない売り上げが下がってる事業の弱み:特にない本社の対応スピードが
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:福利厚生は普通かなと思われます。特別なものはないかと思われる感じですね
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MIT

2.5
口コミ投稿日:2023年10月25日
企業カルチャー・社風:本部が店舗で働く人間のことを考えてくれないので、色々きつか
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回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:実力次第でMGR、SVR、本部社員とステップアップしていく女性
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー(店長)

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
事業の強み:既存顧客へのリピート戦略事業の弱み:現場を省みない地盤の弱さ事業展望
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:成長はできると思いますが、人それぞれなのでやる気がある人はず
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
378万円 28万円 3万円 72万円
年収 378万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 72万円
給与制度:給料はまあ普通に良かった、賞与は年2回。平社員だと1ヶ月6万円計算で支
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー(店長)

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:新入社員研修制度(マナー、カスタマー・エンプロイーエクスペリ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.5
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 4万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給は15万円(固定残業40時間込)ライフプラン手当、職務手当、スト
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回答者: 女性/ MGR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフトは自分で作れるので、基本的に休みたい時は休める
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は45時間の残業をするのが当たり前。それ以下で働くこ
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月06日
事業の弱み:競合と比較した際にメニューのバリエーションが少なく、飽きがきやすいと
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は飲食店ということもあり、普通の会社員と比べれば長く
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は繁忙期にはどうしても長くなります。また、休憩中であ
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月13日
勤務時間・休日休暇:基本1店舗社員1名体制なので、アルバイトの在籍が多い店舗であ
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 0万円 0万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昔は成果を出すと賞与で大きな差がついたが今は社員数が増えたからかそうで
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.5
口コミ投稿日:2022年09月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスタイム制で月10日休みで月180時間以上
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月30日
企業カルチャー・社風:特にアイデアなどは要求されない。オペレーションを円滑に進め
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は年3回あります。ですが、完全出来高制です。評価制度:昇進・昇格の
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