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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月15日

成長・キャリア開発:
成長はかなり難しい。
元々個々の裁量に委ねられている部分が強かったのに在宅ワークになってから人とのコミュニケーションがほとんど取れなくなったイメージ。
その為、評価もどのようにしているのかよく分からない。

働きがい:
キャリアアップを図るというよりは受動的に仕事をこなしたい方、休みはきっちり取りたい方、時短で働きたい方にはおススメ。

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月28日

働きがい:toC向けのサービスであるため、お客様のことを常に意識しながら仕事がで

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月06日

成長・キャリア開発:成長においては学びたい内容によりますが、管理職には手厚い会社

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回答者：女性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月16日

成長・キャリア開発:新しい流行やものに触れる機会が多く刺激が多い。仕事としては購

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月03日

成長・キャリア開発:親会社に資金が豊富なため、大きな金額でのプロモーションやマー

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回答者：男性/ プロダクト系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

この仕事が向いていると思う人:コストセンターとなるプロダクト開発部隊やシステム開

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マーケティング

2.6

口コミ投稿日：2022年06月15日

成長・キャリア開発:メンバーは挑戦させてくれる環境ではあるのと、新卒は社内ジョブ

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年07月02日

成長・キャリア開発:人材のフェーズにもよりますが、成長判断が分かれる印象です。若

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月27日

成長・キャリア開発:自分でチャレンジしないと成長しにくい。働きがい:インターネッ

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マーケティング

3.5

口コミ投稿日：2024年02月20日

成長・キャリア開発:資格取得における手当はなかったような。。業務上で使用するツー

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回答者：女性/ た/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月26日

成長・キャリア開発:キャリア制度はまあまあ豊富ですが自分からとっていくことが大事

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回答者：女性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月08日

成長・キャリア開発:研修は新卒向けのものも最低限という印象。中途向けのものはほと

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:自力で手を動かしていく力はつく自ら周囲にキャッチアップしてい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:若くしてマネジメントを任されてい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月20日

成長・キャリア開発:キャリア支援について、特に目立つ

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括本部事業企画部サービス企画グループ

2.8

口コミ投稿日：2022年05月12日

成長・キャリア開発:親会社からの出資で大きな額を扱ったプロジェクトができるところ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年09月16日

成長・キャリア開発:2.3年でスキルを身につけて辞めていく若手が多い働きがい:比

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回答者：男性/ コーポレート部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年09月02日

成長・キャリア開発:上手く働いてれば給与が上がる働きがい:結果に関わらず改革とか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年12月12日

成長・キャリア開発:今は混迷の時期で、方向性がよくわからない新卒では仕事を通して

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月28日

成長・キャリア開発:特に支援制度はないが、どう活用するかによって自分のキャリアに

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】賞与が年に2回になり、フレックス導入さ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】自己発信。直属の上司から認められれば半期の目標として設

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】基本はできます。未経験でも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】数字については、越えられないような数字を割とつけるが、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】ただ会社に行って働き、給与をもらうとい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】受け身の方は難しいです。ラ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：良い意味で仲間意識もライバル意識も高い。真剣に仕事はできる。また、フレ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：中にはやる気がない方や入社時よりメンタルが弱い方もいる。不公平感を感じ

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月07日

成長・キャリア開発:WEBディレクター、WEBマーケターとしての知識習得の為に本

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【目標の決め方】主に部署内のチームワークをより良くすることや、顧客サー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：人としてコアになる部分？での成長ができない。逆に何か大切なも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：定期的にチームミーティングがあり、現状を共有し合ったり、改善する部分

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：外部の研修を受けることはできます。形骸化してますが。社内勉強会もやっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：管理部は話は聞いてくれますが、改善に至るまでには時間がかかり、なかな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：当時は1人に対しての仕事量が多く、残業も当たり前のようにあっ

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働きがい:【個人の裁量について】ある程度のベテランは個人の裁量で仕事は... 続きを見る

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会社名	auコマース&ライフ株式会社
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	https://www.au-cl.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷212-19東建インターナショナルビル10F

従業員数	500名
設立年	2010年
資本金	670百万円
代表者	八津川博史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.4)	株式会社イデアインターナショナル口コミ(231件) 平均年収（正社員） 446 万円残業時間（月間） 22 時間
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(2.9)	株式会社JTB商事口コミ(218件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 27 時間
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(2.9)	株式会社サン・スマイル口コミ(214件) 平均年収（正社員） 354 万円残業時間（月間） 56 時間
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