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株式会社フロントラインのカテゴリ別口コミ(22件)

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株式会社フロントラインの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ 経理・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
オフィス環境:
3つの地下鉄の駅が利用でき、地下鉄出口の目の前にオフィスがあるため、雨の日でも濡れずに通勤ができます。オフィスの下にコンビニがあり、仕事中でも自由にコーヒーやお菓子を買いに出られるので便利です。短い時間であれば仕事中にコンビニに行くことについても特に咎められることはありませんし、休憩は小会議室を利用できます。

株式会社フロントラインの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ 経理・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:
責任をもって仕事をこなしていれば、お休みは自由に取りやすい環境だと思います。当日の朝に有給休暇取りますという連絡をLINEですることも。仕事に慣れれば自身でスケジュールを調整できるので、1週間程度の長期休暇も取得可能です。新型コロナウイルス流行前は長期休暇を取って海外旅行や帰省する社員が多かったです。

株式会社フロントラインの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:男尊女卑はまったくありません。
FAXや郵便を送っといてと男性社員に頼まれることはありませんし、女性だけがやる掃除などの仕事もありません。
仕事面においても男女で評価差があると感じたことはありません。

株式会社フロントラインの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ 経理・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
働きがい:
経理・総務職でもルーティンワークの割合は少なく、法改正の対応であったり、スタッフからの労務相談、業務改善の提案など業務は多岐にわたります。新しい業務を任せられることもありますが、日々業務に携わることで知識を積み上げることができ、自身の成長と働きがいを感じます。幅広い業務に携わりキャリアアップを目指す方には良い環境だと思います。

株式会社フロントラインの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年07月11日
入社理由・入社後の印象:管理部で多岐にわたる業務を処理し、得た知識を自分の力にしたいと思い入社しました。
社員と登録スタッフ数百名の経理、労務、総務、マイナンバー管理など、本当にたくさんのことを一人で処理しなければなりませんが、月日を重ねるごとに自分自身の仕事のスピードが上がっていることがとても嬉しいです。
社内の人間関係もいい距離感で快適です。

株式会社フロントラインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ 経理・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
毎年3月に翌年度の給与についての面談があり、業績にもよりますが5,000円~30,000円程度の昇給が見込めます。経理・総務職については職務内容や責任、営業職については過去の実績等が判断材料となるほか、社内でのリーダーシップや仕事に対する積極性も重要視されていると思います。(新しい案件に手を挙げる、他の社員のフォローを積極的にしているかなど)