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北九福鳥株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
成長・キャリア開発:社会人としてを成長は難しいが、仕事柄で仕方ないのかもしれない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
勤務時間・休日休暇:同業他社と比べても年間休日がかなり少ない。休日は水曜と日曜の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
オフィス環境:生肉を扱ってるので作業現場は仕方ないとは思うが、面接の際に入った応
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
雇用の安定性:荷受及び配送業であるにも関わらず、仕入れた商品を降ろす際も配送トラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
成長・キャリア開発:社会人としての成長は難しい。仕事柄で仕方ないのかもしれないが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
成長性・将来性:20代が耐えれない重労働。手積み手降ろしによる作業は足腰への負担
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
成長・キャリア開発:早朝からの肉体労働で1日が終わる。個人差はあるが、入社数日か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月04日
勤務時間・休日休暇:営業職勤務時間(午前6時~午後17時)休日(水曜日、日曜日)
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
教育・研修:教育や研修は無いので自分で慣れていくしかない。新人が来ても気にかける
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
企業文化・社風・組織体制:営業所により差があると思うが、私が所属する営業所は良く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
仕事内容:【仕事の進め方】担当コースによって忙しさに差がある。楽なコースは午前中
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
雇用の安定性:このような職業柄、長年に渡って深刻な人手不足なので学歴年齢は一切不
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
仕事内容:ルート営業と称しているが結局は朝5時台からの荷造り、その後は夕方まで2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月04日
女性の働きやすさ:もともと女性の少ない会社だが育休を取得し、復帰している女性社員
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口コミ投稿日:2020年07月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 62万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 62万円
評価制度:営業職については、1~4の社員は一律評価、5だと抜
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月04日
事業の強み:「食」を担っている会社、不況に強いと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:体力仕事であるにも関わらず休みがとにかく少ない。休日出勤もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
多様な働き方支援:有給はめったに消化できない上に、冠婚葬祭などや他のやむを得ない
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口コミ投稿日:2019年04月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢や学歴に関係なく最初の1年間は基本給14万円。その後も昇給は少しし
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年07月12日
事業の弱み:万年人手不足であり、3Kを象徴する不人気な仕事であることは否めません
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
福利厚生:給与同様、手当についても本当に酷い。家族手当以外は手当と呼べるものは存
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
働きがい:ルート営業と記載されてあるが、業務内容は早朝からの肉体労働と2tトラッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
教育・研修:研修など一切なし。入社初日から現場で荷下ろしや積み込みの作業。先輩や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:朝6時からの始業開始なので遅くとも5時45分までには出社する
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年07月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接で新規訪問はしなくていいと言われていたが、実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:祝日休みが全くないためGWやお盆休みもなく、年間休日は少ない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
仕事内容:現場では同僚と仕事をしているが、トラックに乗り、配送ルートを回っている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
オフィス環境:高速道路の近くに位置しているため営業所間を行き来する際には便利であ
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口コミ投稿日:2019年04月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏期1ヶ月弱、冬季1ヶ月弱とそれぞれボーナスがある。世の中にはボーナス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】知人の紹介で入社をしました。【入社後のギャッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:毎週、日曜日と水曜日が休みで、2日働いて休み、3日働いて休み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:給料形態が女性には厳しいと感じる。シングルマザーの従業員も生活
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低めな為、残業代で稼いでいくしかない感じ。しかし、それでも拘束
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:精肉店やスーパーの精肉部を毎日訪問して、お客様と信頼関係が築いて行ける
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:ルート営業をしていますが最初から無理なノルマや目標は課せられる事は無く
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