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千葉エンジニアリング株式会社のすべての口コミ

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男性
回答なし
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新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:
年間休日125日
9時から17時までと労働時間が短いのが魅力
休暇も取りやすく、支店・部署にはよるが残業も少ない

多様な働き方支援:
業務的にリモートが難しい部署もあるが、コロナ禍ですらリモートワークには否定的だったため今後もリモートワークの推進はしないのではと感じる
社員の大半が60歳以上と高齢でPC操作が不慣れな方も多く、社内のデジタル化も進んでいない
根本的に新しことを取り入れることが苦手だと感じた

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:退職率が激しく、人が定着しないため人材育成できる人がそもそも
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月31日
成長・キャリア開発:技術職は資格が取れると報奨金が出た事務職は何の資格を取っても
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:通勤手当は1か月計算で毎月支給住宅手当はなく、35歳以下の独身であれば
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月31日
企業カルチャー・社風:社員旅行を好んでするので家族的な雰囲気を会社に求める人には
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 8万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:新卒3年を過ぎたら年俸制。中途入社は入った時点で年俸制。賞与は利益が出
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 8万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
評価制度:以前は資格取得などをすれば技術者は昇給、昇進対象でした。近年は目に見え
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月12日
事業の強み:年配の人が会社に残って働いてくれているので、本気で勉強するつもりなら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月12日
組織体制・コミュニケーション:上層部とは理解し合えないが横の関係性は悪くないです
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月12日
福利厚生:退職金制度あり。35歳以下の独身者であれば会社が借りているアパートに住
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月31日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい勤務時間は昔ながらの9時5時技術職は別として
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月12日
勤務時間・休日休暇:9時から17時という就業時間はとてもいいと思います。多様な働
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に提示された業務内容がすぐに変わった。正社
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月31日
福利厚生:退職金制度があるオフィス環境:会
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】社会貢献に重点を置いた企業でした。 部署
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】大きな事案を、力を合わせ遂行した時。難し
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】特殊な業種な為、基礎知識を覚えるだけ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】勉強会と題し、学校卒業者でなくとも、解り
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