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株式会社西川印刷の口コミ一覧ページです。株式会社西川印刷で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを116件掲載中。ライトハウスは、株式会社西川印刷への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月07日

企業カルチャー・社風:昔ながら組織体制・コミュニケーション:よくないダイバーシテ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月20日

成長・キャリア開発:デザインだけではなく、印刷の知識も得ることができるので、フリ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年々増加傾向にあるが、基本給がベースのため、大した金額にはな

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回答者：男性/ 課長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2020年11月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:全業種を対象にモノ作りを通してお客さんとのつなが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【仕事の取り組み方】担当クライアントによって十人十色。営業は協力して一

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新しい方法がなかなか受け入れられない今

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回答者：男性/ 課長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2020年11月19日

女性の働きやすさ:女性の役職者は少ないが、産休等の制度も整備されているため、働き

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

成長・キャリア開発:入社時の研修はある程度しっかりある。働きがい:自分で目標を設

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

企業カルチャー・社風:薄利多売を追い求め、未来のことを提案するよりも目先の売上を

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

勤務時間・休日休暇：受注生産のため、勤務時間の先読みが難しく、計画的な休みなどは

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

勤務時間・休日休暇:フレックス制度なのである程度融通が効く。多様な働き方支援:リ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

女性の働きやすさ:未婚率が高く、理解も得られないため働きやすいとは言えません。育

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列ではないが、働きに見合った評価がされるかと言われるとそうでもな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

多様な働き方支援：フレックス勤務は比較的有給が取りやすいが、以前は査定に響いてい

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

働きがい:製造業である為、生産ノルマなどある。日を追う毎に自分のスキルが上がって

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回答者：男性/ 制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月02日

福利厚生:法律で有給取得させるようになった社会的な流れで、部署や役職にもよるので

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は年2回、給与より少し増額程度。評価制度:

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

組織体制・コミュニケーション:比較的に、上司や同僚などみんな仲はよかった。困った

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月07日

成長・キャリア開発:印刷関係は今後厳しい働きがい:

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

成長・キャリア開発:専門性の高い知識を得られるかどうかは場所によるため、転職しよ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

社内制度：フレックス制度になっているため、仕事に合わせて出勤する事が出来るし、月

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

女性の働きやすさ:事務や部署によっては女性も働きやすい環境は整っているが、製造部

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

教育・研修：外部から講師を招いたり、セミナーに参加したりすることが可能。ただ、社

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりなかったが、労働時間の長さに慣れ

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回答者：男性/ 制作/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作

1.6

口コミ投稿日：2023年09月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:ほとんど昇給はない。管理職に就いても残業と責任が

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】最初は先輩の作業の手伝いや実務に合わせた練習

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】新入社員の教育マニュアルがあるわ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

雇用の安定性：一年で20人弱退職者がでている。全く定着しない。理由は上司が元々い

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

オフィス環境：改修工事がなされて、制作フロアも綺麗に改装されている。デスクやイス

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

勤務時間・休日休暇：残業は45時間を超えたら、法律的にだめなので、皆んな仕事が終

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長性・将来性：紙媒体が低迷している中で、この先何を武器にやっていくのか？新しい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休みに会議がある事がある。人によ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】作業の時間的に子持ちの方には向かない。

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新人用のマニュアルがあるようでない為、少し新

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：特に感じなかったが、強いて挙げればフレックスタイム制があるところ。夜遅

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社西川印刷
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	http://www.nishikawa-p.jp/
所在地	熊本県熊本市北区飛田２丁目１２－１１６

従業員数	150名
設立年	1974年
資本金	43百万円
代表者	狩野博紀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(593件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2204件)
3		凸版印刷株式会社 3.2 口コミ(3131件)
4		株式会社廣済堂 3.1 口コミ(728件)

(2.6)	佐川印刷株式会社口コミ(533件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / DTPオペレーター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / DPP事業部女性の働きやすさ:営業に女性が定着しているところを見たことがないf... (続きを見る)

(3.0)	共同印刷株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理部 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:印刷業界という特性上、下請けの側面が強く、新規事業がなかなか... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アクセア口コミ(460件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / DTPデザイナー / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート入社時の期待と入社後のギャップ:前職はグラフィックデザイナーをしていて、その経験を活かした印... (続きを見る)

(3.2)	大阪シーリング印刷株式会社口コミ(448件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修がとても多く，資格取得に関してもとても手厚い補助がありま... (続きを見る)

(3.2)	株式会社KADOKAWAFuturePublishing 口コミ(381件) 平均年収（正社員） 769 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理職 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:基本的にぜんぶ充実はしている。寮や在宅補助はなかったと思う。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グラフィック口コミ(372件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 特進職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:イラストレーターなどのデザインソフトを使うと言った説明があり... (続きを見る)

(3.9)	株式会社講談社口コミ(322件) 平均年収（正社員） 876 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / マーケター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員働きがい:企業規模による経験の広さ、取り扱える案件の多彩さ。... (続きを見る)

(2.5)	株式会社ヴィレッジヴァンガード口コミ(318件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の強み:売り場を常に刷新してお客様に飽きられないお店をスタッフ全員で... (続きを見る)

(2.4)	株式会社永昌堂印刷口コミ(304件) 平均年収（正社員） 282 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / DTPオペレーター / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:成長やキャリア開発に関しては限られたものでした。残業が多く、... (続きを見る)

(2.9)	株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ口コミ(301件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ディレクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:売上に貢献した等は考慮されず、ほとんど社内政治で昇進が決まる... (続きを見る)

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