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株式会社西川印刷の口コミ一覧ページです。株式会社西川印刷で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを116件掲載中。ライトハウスは、株式会社西川印刷への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月07日

企業カルチャー・社風:昔ながら組織体制・コミュニケーション:よくないダイバーシテ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月20日

成長・キャリア開発:デザインだけではなく、印刷の知識も得ることができるので、フリ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年々増加傾向にあるが、基本給がベースのため、大した金額にはな

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回答者：男性/ 課長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2020年11月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:全業種を対象にモノ作りを通してお客さんとのつなが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【仕事の取り組み方】担当クライアントによって十人十色。営業は協力して一

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新しい方法がなかなか受け入れられない今

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回答者：男性/ 課長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2020年11月19日

女性の働きやすさ:女性の役職者は少ないが、産休等の制度も整備されているため、働き

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

成長・キャリア開発:入社時の研修はある程度しっかりある。働きがい:自分で目標を設

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

企業カルチャー・社風:薄利多売を追い求め、未来のことを提案するよりも目先の売上を

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

勤務時間・休日休暇：受注生産のため、勤務時間の先読みが難しく、計画的な休みなどは

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

勤務時間・休日休暇:フレックス制度なのである程度融通が効く。多様な働き方支援:リ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

女性の働きやすさ:未婚率が高く、理解も得られないため働きやすいとは言えません。育

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列ではないが、働きに見合った評価がされるかと言われるとそうでもな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

多様な働き方支援：フレックス勤務は比較的有給が取りやすいが、以前は査定に響いてい

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

働きがい:製造業である為、生産ノルマなどある。日を追う毎に自分のスキルが上がって

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回答者：男性/ 制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月02日

福利厚生:法律で有給取得させるようになった社会的な流れで、部署や役職にもよるので

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は年2回、給与より少し増額程度。評価制度:

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

組織体制・コミュニケーション:比較的に、上司や同僚などみんな仲はよかった。困った

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月07日

成長・キャリア開発:印刷関係は今後厳しい働きがい:

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

成長・キャリア開発:専門性の高い知識を得られるかどうかは場所によるため、転職しよ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

社内制度：フレックス制度になっているため、仕事に合わせて出勤する事が出来るし、月

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

女性の働きやすさ:事務や部署によっては女性も働きやすい環境は整っているが、製造部

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年02月27日

教育・研修：外部から講師を招いたり、セミナーに参加したりすることが可能。ただ、社

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回答者：男性/ 印刷/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりなかったが、労働時間の長さに慣れ

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回答者：男性/ 制作/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作

1.6

口コミ投稿日：2023年09月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:ほとんど昇給はない。管理職に就いても残業と責任が

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】最初は先輩の作業の手伝いや実務に合わせた練習

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】新入社員の教育マニュアルがあるわ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

雇用の安定性：一年で20人弱退職者がでている。全く定着しない。理由は上司が元々い

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

オフィス環境：改修工事がなされて、制作フロアも綺麗に改装されている。デスクやイス

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

勤務時間・休日休暇：残業は45時間を超えたら、法律的にだめなので、皆んな仕事が終

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長性・将来性：紙媒体が低迷している中で、この先何を武器にやっていくのか？新しい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休みに会議がある事がある。人によ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】作業の時間的に子持ちの方には向かない。

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新人用のマニュアルがあるようでない為、少し新

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：特に感じなかったが、強いて挙げればフレックスタイム制があるところ。夜遅

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社西川印刷
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	http://www.nishikawa-p.jp/
所在地	熊本県熊本市北区飛田２丁目１２－１１６

従業員数	150名
設立年	1974年
資本金	43百万円
代表者	狩野博紀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(593件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2216件)
3		凸版印刷株式会社 3.2 口コミ(3137件)
4		株式会社廣済堂 3.1 口コミ(728件)

(2.6)	佐川印刷株式会社口コミ(533件) 平均年収（正社員） 370 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：男性 / DTPオペレーター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / DPP事業部女性の働きやすさ:営業に女性が定着しているところを見たことがないf... (続きを見る)

(3.0)	共同印刷株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理部 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:印刷業界という特性上、下請けの側面が強く、新規事業がなかなか... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アクセア口コミ(460件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / DTPデザイナー / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート入社時の期待と入社後のギャップ:前職はグラフィックデザイナーをしていて、その経験を活かした印... (続きを見る)

(3.2)	大阪シーリング印刷株式会社口コミ(452件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員働きがい:スーパーの陳列棚を見るとこの企業に貢献しているのだと感じる瞬... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グラフィック口コミ(387件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 製造 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいません。これから増やしたいとは言って... (続きを見る)

(3.2)	株式会社KADOKAWAFuturePublishing 口コミ(381件) 平均年収（正社員） 769 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理職 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:基本的にぜんぶ充実はしている。寮や在宅補助はなかったと思う。... (続きを見る)

(3.8)	株式会社講談社口コミ(325件) 平均年収（正社員） 889 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 商品企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:不定期で国内・海外研修の機会があります。... (続きを見る)

(2.5)	株式会社ヴィレッジヴァンガード口コミ(321件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 販売員 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりとしたマニュアルがなく、自分で動く事ができないと居場... (続きを見る)

(2.4)	株式会社永昌堂印刷口コミ(304件) 平均年収（正社員） 282 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / DTPオペレーター / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:成長やキャリア開発に関しては限られたものでした。残業が多く、... (続きを見る)

(2.9)	株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ口コミ(301件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ディレクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:売上に貢献した等は考慮されず、ほとんど社内政治で昇進が決まる... (続きを見る)

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