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株式会社学研ココファン・ナーサリーの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:研修もあり、資格取得手当もあるので自分自身が成長できる仕事だ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
成長・キャリア開発:とにかく研修が多い。キャリアアップに繋がるものもあれば担当役
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回答者: 女性/ 保育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月25日
成長・キャリア開発:研修が多くあるので刺激になります。その他、社内公募で本社で働
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
成長・キャリア開発:特にありません。リーダーの人が辞めてしまって人が居なかったの
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月21日
成長・キャリア開発:一年に2回昇進のチャンスがあり、働きがいが
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月29日
働きがい:賞与が、園長の評価によって決まるため、働きが
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:研修などは定期的にあり、園へ持ち帰って職員に共有できたりする
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
教育・研修:毎月一回園長会、栄養士会等あり、社内研修は充実しています。初任者研修
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:社内研修も社外研修も多いが、人手不足の為研修に出てしまうと現場に残さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
教育・研修:人員不足なので出れる園、出れない園があると思います。スキルアップも園
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:栄養士として働けるので、栄養士のキャリアにはなりますが、献立
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月13日
成長・キャリア開発:栄養士はあまりキャリアアップというのはなかった。献立が立てら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:子どもたちの成長や笑顔に癒される。命を預かる仕事なので気は抜けずいつも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:入社時の研修は全員1日本社で受ける。研修は園長から言われるのと、行き
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】それはお子さんをお預かりする事業であることで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:新人のコーチになると本社に研修に行ったり新人と面談をする。最
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月01日
成長・キャリア開発:栄養士も調理師も、大した作業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月16日
成長・キャリア開発:保育室がオープンスペースとなっている為、他クラスの様子も見る
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