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回答者別の社員口コミ(株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:トップダウン的に落としていくのはやめてほしい。上層部でしか利用できない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:グループ会社が多いため、さまざまなサービスを割安で利用できる点はありが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】地域の部署を統括している人を変えれば、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】管理職の方は女性が多く活躍していて、女
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:夜勤が多いので体調管理が大変であった。土日休みのパートさんも多
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:突然の用事やシフト変更でも、相談できる環境があり、嫌な顔を見せ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職員は皆、仲も良く助け合う気持ちを持っ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく賞与が低すぎる。特に契約社員だとスズメの涙くらいしかもらえない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員になって基本給が良くなった。仕事内容に見合う収入を得ることができ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:他の施設に比べると比較的に残業は少ない方でした。勤務時間は基
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】少人数で介護をしているで、事故などない日は大
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:休みでも、携帯への連絡が多く、休んだ気がしなかった。連休を取
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇があるため、自分や家族のために公休以外にも充
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:ある程度の地位の方々は、常に暗黙のノルマを課せられ、福
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:頑張って売上を上げる施設には報奨金がでるのでやりがいに
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:鍵付きのロッカーを使う事ができ盗難の心配はありませんでした。希望休
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:常に慢性的な人手不足の為、夜勤ばかりでした。この人どうなの?と言う
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株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティの回答者別口コミ (184人)

  • 課長 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.2
最新の回答:2021年09月19日
  • 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年03月06日
  • サービス 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年11月29日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年03月30日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年02月13日
  • 介護 / 介護 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答:2021年08月23日
  • 調理員 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
1.8
最新の回答:2024年02月14日
  • ケアマネ / ケアマネ 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年12月22日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 生活相談員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.4
最新の回答:2020年11月14日
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