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株式会社ベビーフレンドの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は最低賃金があがる時だけ。正社員40歳で20万弱。勤続1年と勤続1
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株式会社ベビーフレンドの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員は10年勤続しても400万前後と低く、退職金制度もなく永久的に働く
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は最低賃金があがる時だけ。正社員40歳で20万弱。勤続1年と勤続1
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3.1
静岡県島田市
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与が低い。勤続年数が長い社員でも、上がり幅が少なく驚く。賞... 続きを見る
2.9
東京都荒川区荒川8丁目7-6
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:配送員の給与のベースアップや一時金など時勢に併せて都度検討し... 続きを見る
2.9
東京都江東区亀戸7丁目24-7
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ サービスマン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:仕事内容にあった給料だと思う。昇給は毎年一度あり、そこまで不... 続きを見る
2.7
長野県長野市大字川合新田2060番地
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与は求人表の内容とは異なり、部署や業務内容によっても差があ... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市博多区半道橋1丁目17-41
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:成績を出せば出すほど、職場環境が良くなるしキチンと評価して頂... 続きを見る
2.9
佐賀県佐賀市
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料は良いとは言えませんが。ちゃんともらえますし営業成績を残... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市東灘区住吉宮町2丁目19-21
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【昇給の基準】年功序列の色が強く、頑張りに対しての昇給はあり... 続きを見る
2.6
東京都港区南麻布2丁目2-13麻布ハイプラザ 1F
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】正社員になっても、賞与は無いと... 続きを見る
3.1
鹿児島県鹿児島市唐湊4丁目17-2
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:・減額はなく、安定している・定期昇給は少額・インセンティブな... 続きを見る
3.7
大阪府八尾市高美町6丁目3-43F
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:1年ごとの会社の決算で支給基準を達成すると支給基準に応じて決... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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