エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社アールアンドアールのカテゴリ別口コミ（52件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(11件)

株式会社アールアンドアールの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
401万円300~480万円13人
[年収算出方法]

（平均年齢28.8歳）

回答者の平均年収401万円
回答者の年収範囲300~480万円
回答者数13人
[年収算出方法]

（平均年齢28.8歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		395万円
（平均年齢29.3歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		450万円
（平均年齢23.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		405万円
（平均年齢29.5歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		357万円
（平均年齢30.3歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		450万円
（平均年齢33.0歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		400万円
（平均年齢29.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（11件）

株式会社アールアンドアールの回答者別口コミ（13件）

  • 平社員 / 技術職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年07月30日
  • 東日本サービスセンター / 一般職 / サービス職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年06月18日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年06月09日
  • 一般 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年03月31日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年12月26日
回答者一覧を見る（13件）

株式会社アールアンドアールの職種別口コミ（52件）

営業系（19件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（6件）
（ファッション、フード、小売 他）
電気・電子・機械系エンジニア（9件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（7件）
（建築、設計、施工管理 他）
その他（6件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（52件）

株式会社アールアンドアールの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月31日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日：2024年03月31日
福利厚生:
住宅補助は転勤者のみ支給されます。地域ごとに異なりますが、ある程度良い場所に住めます。

オフィス環境:
本社以外の立地はとても悪く、地方組は車通勤、関東圏の営業所も基本的には電車の最寄駅からバスに乗って通勤となります。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月30日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 平社員

3.3
口コミ投稿日：2024年07月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務日は月〜金と土曜日のローテションであります。勤務時間は8：45〜17：15が定時となり17：15を過ぎると残業時間になります。土曜日が出勤があると、平日に振替休みを取れるので、安心して休めます。有給休暇は事前に所属長に相談して、日程を調整してくれます。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本ないです。フレックス出社はあります。急用などの場合は早帰りできます。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年06月09日
組織体制・コミュニケーション:
チームワークや連携に欠けている部分が見受けられる。
所々によって違いはあると思うが、個々の業務量が多くなる日も少なくないため、自分の業務で精一杯になりがち。

ダイバーシティ・多様性:
休みは比較的とりやすく、プライベートの調整はしやすいと感じる。
ただ人が足りていないところは1人あたりの負担が急に増えることがある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月27日
女性の働きやすさ：
会社全体的に女性の比率の方が少なくはありますが、産休育休を経て復帰するスタッフがいたり10年以上勤務している従業員も複数います。また職場の雰囲気がいいので、伸び伸びと仕事に取り組めるのも長期で働ける特徴でもあると思います。役職がある女性スタッフも何名もいます。頑張った分だけ評価される会社だと思うので長期的に働ける環境です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年11月05日
成長・キャリア開発:
基本的にNOと言わないので何でもやるスタイル。
知識は広く浅く覚えることができるが、強みになれるかは不明。
人を教育するほど余裕がなく、計画性もないため、わからないままやらされて言われながら覚えることになる。

働きがい:
電話受注、納期確認、便の手配、機械の整備、自分で配達、営業活動と多くのことを経験できること。
やることが多いのでミスが起きやすいが。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月30日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 平社員

3.3
口コミ投稿日：2024年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前、建設業界の仕事で働く方々は怖いのではないのかとイメージしていましたが、そうではなく優しい方々が多くしっかりと教えてくれる方々でした。
仕事が楽しいと感じたり、やりがいを感じながら仕事ができました。同期との繋がりも深め合うことができ、お互いに切磋琢磨できる環境だと思います。色々な経験ができたので入社して良かったと思っています。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年06月09日
事業の強み:
強み：
業界的にはこの先も需要は十分見込める。
全国的にみても都度大型現場も出てくるため、営業や社内体制をしっかりと整備すれば売り上げもまたまだびる可能性がある。
弱み：数多くのリース会社を顧客に持っているが、リースしている商材を顧客が取扱いを始めれば、状況も変わってくると思う。
客や場所によって引合い商材の傾向もあるため、顧客のほうで取扱いを行う可能性は十分にある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社アールアンドアールの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月18日

回答者： 男性/ サービス職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東日本サービスセンター/ 一般職

4.4
口コミ投稿日：2024年06月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 14万円 3万円 100万円
年収 300万円
月給（総額） 14万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
初年度は年収334万円スタートで開始します。毎年行われる成績に応じた面談が行われるのでそこで契約更改が行われ、契約金およびその年以降の年俸が決まります。度々、この制度に不満を持ったメンバーがFA宣言で出て行ってしまうことが見受けられますが、個人的には今いる自分のチームを自分の力で勝たせていきたいと思っているので今の所、給与面での不満はありません。
いかに自分のチームを勝たせられるか？これは働く上で常に考え続けていかなければいけない至上命題になります。いつまでも東証2部というBクラスに止まっているのでは東証1部上場という日本シリーズには進出できないし他社との差がつけられなくなってしまいます。そこの意識をしっかりと持ち続けていくことが自身の給与アップに繋がっていくので自分の今いる会社でドンドン成長していって勝てるチームづくりを行っていけることが重要です。私たちは常に社会という名前の甲子園を戦い抜いているので、プロの社会人として長らく働いてる方々こそ是非とも入っていただきたいと思います。巨人のように大きく鯉や燕のように素早く華麗に、時には龍や虎のような獰猛さを横浜の地から舞い上げていきましょう

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 サービス（物品レンタル）業界 株式会社アールアンドアールの評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。