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回答なし

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は毎年。基本給は低いと思います。しかし残業代は15分単位の為無駄がなく、サービス残業という概念が無い会社です。
賞与に関して会社で利益が出ていればしっかりボーナスに反映されます。
私も転職組ですが実際にボーナスに関しては前職よりも多く、一般企業よりも多いと感じます。
ボーナスに関してはチャレンジシートという評価制度を設けており、その点数により評価されます。

評価制度:
チャレンジシートをという制度を設けており、通期通して目標を立てます。
その結果がボーナスに直結しており、自分の昇進にも繋がります。
もちろんチャレンジシートをやるやらないは本人の自由ですが、OJTや先輩方がしっかり進捗確認をしてくれており、フォローしてくれるので余程のことが無い限り低い評価点にはなりません。

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給が低いため、残業をしないと月の給料は低い。賞与は大きいが業績によ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
成長・キャリア開発:基本的にNOと言わないので何でもやるスタイル。知識は広く浅く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 6万円 34万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 34万円
給与制度:賞与は入社して3年たたないと満額出ないので中途の方はずっと低賃金で我慢
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:【良い点】賞与は、夏より冬の方が貰えます。 業績に応じて増えます。 休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:昭和の考えが根付いた古い企業。年功序列、上は年収が高く、楽
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
福利厚生:通勤が2時間以上の社員には、住宅補助がある。通勤手当は上限があるが支給
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前、建設関係の仕事で働く方々は怖いのではない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:自分で資産を持たずに必要な時に必要なものを借りて使うというレンタルが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
事業の強み:建設現場では絶対必要なものを揃えているので売上はたつ、潰れることはな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:誕生日休暇やリフレッシュ休暇等有給の取得も比較的しやすく、プ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
勤務時間・休日休暇:主任以上は基本的に休日に電話に出なければいけない。夜間現場な
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:営業所により残業時間のバラつきはあるが、平均すると30時間前
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:出勤は月~金と土曜日出勤がローテーションであります。勤務時間
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:会社全体的に女性の比率の方が少なくはありますが、産休育休を経て
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 6万円 34万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 34万円
給与制度:入社2年以上でボーナスが満額なので2年間は低所得である。その後はやっと
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
組織体制・コミュニケーション:各営業所に、所属長とセクションリーダーがいます。一
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:各営業所によって異なりますが、私の所属している営業所は残業時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月31日
福利厚生:住宅補助は転勤者のみ支給されます。地域ごとに異なりますが、ある程度良い
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:休みが土日祝休みで年間休日が120日以上あり、仮に土曜日出勤
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月27日
組織体制・コミュニケーション:弊社の営業所は全国展開しています。その中で少人数の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進基準については会社の規定によりますが、個々で作成する目標管理シート
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:土曜が交代制で出勤となっているが、週休2日制の働き方です。土
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回答者: 男性/ 整備工/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術を身に付けたくて入社したが、業種上仕方ないか
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回答者: 男性/ 整備工/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 7万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 50万円
評価制度:若くても勤続年数と社内テストさえ受かれば主任クラスには昇進できます。し
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回答者: 男性/ 整備工/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:資格については、入社当初から業務に必要なものから取得手当有り
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:自ら交渉していけば住宅補助が出ます。ただ、営業所を選んでいる場合は出ま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
福利厚生:退職金などは確定拠出年金など最低限あるがその他は、独身者にはメリットが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:自分が整備した商品がトラブル無しで帰って来た時に達成感やその都度やりが
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和な社風である。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
給与水準:給与について何も言うことはありませんが、一つだけ仕事の残業時間、内容に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
事業での社会貢献:今後は2020年東京オリンピックなど大きなイベントが多くなって
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:資格、研修等のサポートはあるが、資格を取っても給料は変わらな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月31日
事業の弱み:競合他社に比べ取り扱い商品が少ないと思います。事業展望:特に何も期待
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
会社の安定性:現状では、近年オリンピックも近いので心配はないがオリンピックが終了
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