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パナソニックテクノサービス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
企業カルチャー・社風:安定して、助け合う組織体制・コミュニケーション:優しく面倒
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝、年末年始が休みだが、当番で出勤がある。出勤
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
福利厚生:リロクラブが利用出来る。内勤の為、昼食代として毎月3,500円分のID
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回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
事業の強み:大手メーカーのアフターフォローなので、製品がある限り仕事はくる事業の
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
組織体制・コミュニケーション:月に一度、上司と面談があるが正直な所、形だけという
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ノルマもないので、給料面では満足だった。評価制度:1年に一度きちんと評
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:休みはお互いに調整しながら休まないといけないので急に休むのは
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:この会社をよくしていきたい!という考えを持った人
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:風通しはかなり良い方だと思われます。かなり安定志向の方の集
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:あまりない組織体制・コミュニケーション:昔その部にいたとか
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:8時半から17時半までの1日8時間10分の勤務です。17時半
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:所属部署によって異なりますが、私の所属していた部署は土曜出勤
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月19日
事業の強み:修理会社ということもあり、商品が無くならない限り、つぶれることはない
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月16日
組織体制・コミュニケーション:ほとんどの社員の方は相談しやすく、業務内容の質問も
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:また食事手当として、月に3500円ほどカードに支給され、コンビニ等で使
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回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
勤務時間・休日休暇:場所によるが月1、2回土曜出勤があり、代休を平日にとる。休み
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回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:安定。入ってからはあまり上がらない評価制度:定期的に課長と面談制度があ
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回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
成長・キャリア開発:資格は取るように促され、費用は会社負担。働きがい:大きな工事
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回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
女性の働きやすさ:育休産休は必ず取れるし、お子さんが体調不良で突休もよくあり、周
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:ここ5年くらいは産休、育休、時短勤務を取っている女性が多くなっ
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回答者: 女性/ カスタマーフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりない。人が思ったよりいい人が多い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月13日
事業の強み:アフターメンテナンスなので、パナソニック製品がある限り修理は必ずある
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月13日
福利厚生:福利厚生はとても良い。時間休も使えるし、有給も必ず取らないといけないシ
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:転勤者しか住宅手当がない。オフィス環境
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:転勤者しか住宅手当がない。評価制度
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:あまりない働きがい:特
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:土日休みかと思ったら土日出勤する
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:住宅補助は他を見ないぐらい
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月16日
女性の働きやすさ:社員は女性がかなり多いため相談事はしやすいと思います。業務にお
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 80万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:月々の給料は一般的ですが賞与はかなり多いほうだと思います。賞与は年に2
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月19日
福利厚生:リロクラブがあり、月に1度冊子がもらえ、クーポン等利用できます。映画館
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:人によっては定時で帰ることも可能と聞いていました
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後の研修は充実しているが、配属先ではOJTが
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:ほかの業界よりは管理部門の割に多く貰えていたと思う。ただし残業が多すぎ
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:女性は多く、休暇は取りやすいので働きやすさはあるが和気あいあい
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