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株式会社ジュエリーかまたのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 販売サービス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月14日
福利厚生:
通勤手当は今は別途支給だが、自分の契約は総支給に含まれている。
別途支給にならないのかと尋ねたところ、総支給の方が得だと訳の分からない理由で言い包められた。
インセンティブの割合も、突然予告もなく変えられる。
育休産休があるが、入社半年後に取得した方への有給の付与はなかった。
調整手当という謎の手当がある。
提示されている総支給額に満たない場合には支給される手当だが、他の手当等でそれを満たすようになった場合はそれがどんどん減り、さらにマイナスになる。
どうやっても契約以上の額面に行くことはない。
バースデー休暇という制度は、自分の誕生日に有給を使って休んでいいという謎の再度。
ちなみに土日の場合は適用外。
冠婚葬祭の際の休みは、事前に証拠として招待状等を本部へ送らなければならない。

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は出勤。冠婚葬祭以外では基本的に休めない。お子様がい
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
成長・キャリア開発:研修制度はあまりしっかりしていない。練習をしてすぐにお客様対
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は勤続一年未満でも可能だが、額はあまり上がらない。店長やマネージャ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
成長・キャリア開発:インセンティブ制度などもあり、全てのコース担当できるようにな
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
福利厚生:寮なし通勤手当なし残業代見込みで基本給に入ってるためなしオフィス環境:
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:育休・産休が取りやすい。退職金が無いのがきびしい。オフィス環境:キレイ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
女性の働きやすさ:産休などは取れるが、産後の復帰は難しいと思う。また、仕事内容も
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:お客様を相手にする仕事の為、休暇時間は土日はほぼ取れないこと
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みがないので友人や恋人とお休みが合わないことが多いで
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 22万円 3万円 40万円
年収 310万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:記載してある給料に交通費なども含まれており、残業代などもその記載の金額
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:女性の社員でも役職はどんどん上がると思うが、仕事がかなりハード
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月02日
福利厚生:とくになしオフィス環境:休憩室は店舗によるが、かなり狭い3人でお昼ご飯
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートさんは当然ながら給料は低いです。産休育休後の復帰はパートで復帰に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年04月19日
成長性・将来性:社長さんはいつも新しい事をどんどんやっていこう、誰もやっていない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員は毎年必ず昇給があります。また、役職がほとんどの人につくので、昇
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年間休日が少ないのに年収は少なめかと思います。役職によってお給料は変わ
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
事業の強み:手作りリングという面でお客様との関係性を近くで深めることが出来ます。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
事業の強み:結婚指輪や婚約指輪、ペアリングなどが手作りできる為、思い出にも残りペ
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:女性ならではの体調不良で大変な方もいると思いますが、その時に応
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは店舗により異なる挑戦する機会は自分から申し出
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月02日
企業カルチャー・社風:長くいれば昇給、役職などもついてきますが、長く続く方はまあ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:本社にて工房の研修がある(現在はコロナの為、リモートでの研修
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:昼近くに出勤して、昼過ぎには下請け業者さんが来てしまうため、昼休みはい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:販売、製造に直接かかわっている人以外は、低いと思います。増員するといわ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く環境について】機械が動いている工房なのに、エアコンを節約するので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】上記の雇用の安定性と同じことになりますが、リ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:年に一回、全スタッフが集まり会議を開きましたが、私は勤務時間の制限が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:ジュエリー制作、デザイン、販売戦略に関わっている方は、日ごろから自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:話しやすい方だったと思いますが、管理職の方でない限り、意見を言うこと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:決められた時間と給料で働いてくれればいい…という感じで、数か月前の勤務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:私は職人さんの事務補助という役割のため、どんなに頑張っても給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:職人さんたちはアナログな方が多く、こうしたらいいのに…という発想
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:入れ替わりはそれなりにあります。仕事好きで、自分のポジションを譲り
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:事務職の人は、社会保険加入がNGでした。一週間の勤務時間を長くしないよ
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