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株式会社JR東日本びゅうツーリズム&セールスのすべての口コミ

アルバイト・パート
業務委託
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回答なし

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
働きがい:日本を訪れる外国のお客さまにレールパス類を引換・発売したり、列車や宿の
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ リーダー

2.5
口コミ投稿日:2020年11月23日
事業の弱み:事業のほとんどが、JR東日本からの業務委託のため、会社独自の収益の柱
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ リーダー

2.5
口コミ投稿日:2020年11月23日
成長・キャリア開発:給料が低く、キャリア形成は難しいと思います。働きがい:経営陣
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
福利厚生:住宅補助は月2万。1人暮らし賃貸であれば場所は問われないので非常に良い
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:部署によって残業が極めて多いところとそうでないところがある。
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:休日は年間120日以上あり休みは取りやすい。現場によっては土
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
オフィス環境:店舗の配属か、本社や支社の配属かによって艦橋は大きく異なる。店舗に
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ リーダー

2.5
口コミ投稿日:2020年11月23日
福利厚生:家賃補助がある程度です。経営難で旅行商品の社員割引等は廃止されました。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
福利厚生:JR東日本グループの会社ですが新幹線など、列車に乗車時の割引はありませ
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 駅たびコンシェルジュ/ スタッフ

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は安いです。昇給は少ないです。昇給も、個人というより全体で上がる感
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休、フレックスタイム制導入部署あり。残業は部署による
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は極めて僅少で給与も他社に比べ安い。ボーナスは業績に左右される。評
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後にコロナになってしまったため、その時点でギ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はなかったですが、本社勤務の同期はかなり残業して
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ リーダー

2.5
口コミ投稿日:2020年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 3万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は基本的に役職が上がらないとありません。同じ役職のままだと、上がっ
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品販売/ リーダー

3.0
口コミ投稿日:2021年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:コロナ禍のためボーナスはなく寸志だった評価制度:通常昇格試験は年2回だ
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:女性比率が高い会社なのである程度急な休みにも会社は対応してくれ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
福利厚生:住宅補助、持株会などはあるが、JR本体と比べれば雲泥の差。自社の旅行割
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:JR東日本のグループ会社としてもっと福利厚生が充
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月01日
福利厚生:通勤手当は全額支給。住宅補助もあるが、毎年一定の時期に住民票の提出がマ
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回答者: 男性/ 部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、女性にとっては働きやすい環境である。経営
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
評価制度:半年に一度のサイクルで評価制度が動いている。まずは自分で目標を立てて、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によります。産休育休をとるかたも多いです。休日はし
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品販売/ リーダー

3.0
口コミ投稿日:2021年09月01日
福利厚生:唯一あった社員割引はなくなり、退職金は正社員にしか出ない。住宅補助は月
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が驚くほど安すぎる。この金額では生活できなく辞めてく人も半年に1人
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月15日
福利厚生:退職金はある。住宅補助も何年か前にできた。オフィス環境:勤務地によるが
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 駅たびコンシェルジュ/ スタッフ

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
ダイバーシティ・多様性:空港中心に外国籍の社員もちらほらいますが多くはありません
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:研修はなし。資格手当で旅行と語学がある働きがい:働きがいはな
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:一回、1日だけ社内の別部署で体験交流として働くことができる。
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品販売/ リーダー

3.0
口コミ投稿日:2021年09月01日
成長・キャリア開発:eラーニングが受講できる。また、言語資格に合格した時に手当が
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月06日
女性の働きやすさ:体調不良での当日の休みもとりやすい。店舗はシフト制のためできな
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回答者: 女性/ 旅行/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
成長・キャリア開発:旅行業なスキルは上がります働きがい:楽しい旅行を満喫してくだ
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:退職金、住宅補助はある。旅行会社ならではの福利厚生はない。オフィス環境
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 5万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本的に年功序列で役職が上がらないと昇給もほとんどない。評価制度:新卒
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回答者: 男性/ 部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金などは一般の会社並みだと思う。オフィス環境:
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