回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 法人営業/ 担当者
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
年収・給与の満足点:
何もしなくても毎年一定の昇給があり、会社業績に問わずボーナスも出るので人生設計が狂うことがないのは何よりも良い。
評価もミスをしても頑張らなくても同じなのも楽に生きていける。
年収・給与の改善点:
評価制度は言わずもがなで、昇給額が低く設定されているのは改善してほしい。
何もしなくても毎年一定の昇給があり、会社業績に問わずボーナスも出るので人生設計が狂うことがないのは何よりも良い。
評価もミスをしても頑張らなくても同じなのも楽に生きていける。
年収・給与の改善点:
評価制度は言わずもがなで、昇給額が低く設定されているのは改善してほしい。