ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

エクスペディアホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
562万円280~1050万円15

(平均年齢33.5歳)

回答者の平均年収562万円
回答者の年収範囲280~1050万円
回答者数15

(平均年齢33.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
688万円
(平均年齢29.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
580万円
(平均年齢38.4歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
543万円
(平均年齢35.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
400万円
(平均年齢28.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
375万円
(平均年齢30.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(10件)
すべての口コミを見る(77件)

エクスペディアホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:
旅行会社ということもあり、年間一定の金額が旅費や渡航費などに還元されます。また、ヘルスケア補助があり、健康に関連する商品やサービス(カイロプラクティックなどもOK)に対しても領収書をスキャンして請求することで年間7万まで手当として支給されていました。

オフィス環境:
所属する部署により異なりますが、当時はフルリモートでした。現在もリモートで勤務する方はいるそうですが、コロナ後は週に1,2回の出社は求められているようです。立地などについても各地にあるシェアオフィスを使っていることで無理せず出社可能です。

エクスペディアホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ ホテルサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:
特に残業等無かったので良いのですが実力主義のため残業しても残業代が出ることは無かったです。

多様な働き方支援:
現在は50パーセントのリモートワークが認められていますが新人の研修の付き添いなどで実質週5日で出社している状況です。

エクスペディアホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ ホテルサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さは非常に良いと思います。しかし昇進する機会が非常に少ないためモチベーションには繋がりません。

組織体制・コミュニケーション:
全体的なチームの雰囲気は非常に良いです。(マネージャーを除いて。)組織間では日本並ならず海外から仕事をしに来る人や駐在の方も多くいますので国際的な交流を楽しむことができます。

ダイバーシティ・多様性:
基本的に女性が多い職場ですので性別やLGBTQに関しまして非常に先進的なイメージを持ちました。

エクスペディアホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 女性/ ロッジングパートナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:
外資系ということもあり、男性と女性の間に昇格しやすさなどは隔たりはなさそうでした。女性のマネジメントも多く在籍していました。休みは、1日のうちに何人休みが取れるか決まっており、休み希望日が被ってしまったらチーム内で話し合って譲り合って取る、といった感じでした。
ただ早いもの順になるので、後輩は少し取りずらいところもあるのが現状でした。。

エクスペディアホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 女性/ ホテルパートナーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月02日
成長・キャリア開発:
最初の1か月は主に座学、2か月目に実習と研修制度はきちんとしていると思います。ただ、細かいルールが多すぎるので実務に入らないと結局は覚えられないと思います。また、社内言語は英語ですので、最初の1か月のトレーニングとマニュアルはほとんどが英語です。英語がある程度できないと厳しい環境だと思います。

働きがい:
ただひたすらに日本の宿泊施設から寄せられるお問い合わせに電話とメールで返していくだけですので、働きがいは全くありません。厳格なルールに則り、同じ作業をずっと続けるのが好きな人には向いているかもしれません。自分の頭で考えて決断をしたい人には全く向いてないかと思います。

エクスペディアホールディングス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 回答なし/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
1)コロナにより本来の業務以外他部署・他地域の仕事が増えた。
2)外資で英語使用が多く、HQ的にはダイバーシティ・メンタルヘルスなどをケアするホワイトな良い会社だが、日本オフィスで働く人は日本人が殆どのため、部署によっては雰囲気がかなり日本の企業っぽい。(一部風通しの悪い感じ)

エクスペディアホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 男性/ ホテルサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
事業の弱み:
基本的に大きなブランドではあるが傘下のブランドが多すぎることに加えてそれらの利益を合算してもBooking.comの利益に勝てないことを考えるとまだまだブランドの知名度やユーザーエクスペリエンスを改善していく必要がある。

事業展望:
コロナが落ち着き始めているので何もせずともまず売上は回復していくと思う。しかしアプリの使いやすさでいうとやはり競合他社におとっている点も多いと思うのでそこらが改善されればより多くの人々が使うようになると思う。価格面に関しては十分安いし、最近では三井住友カードとのキャッシュバックもあるためクレジットカードの連携は非常に強い武器になるとかんじた。

エクスペディアホールディングス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 女性/ ホテルパートナーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
306万円 25万円 0万円 0万円
年収 306万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
外資系企業でかつ海外現地採用なので、ボーナスなどはありません。
年収は日本の平均から見ると低いですが、現地から見ると平均の2~3倍ではあるのでお金に余裕はかなり持つことができます。また、リモートワークやヘルスケアに関する出費はクレームを上げると1年間で定められた金額以内であればお金が返ってきます。