楽天株式会社の評判・口コミ｜転職・採用情報

評価に基づいて年2回昇級のチャンスはあるものの、事業単位でのグロスが決められているため、上がる人がいる事により、その分あげられない人が出てくる。絶対的評価ではなく、最終的に相対評価で給与が決まる点が、正しく評価がされているのか、またその結果が給与に反映されているのか気になります。 参考になった！1

私は派遣なので、残業代としては時給で支払われます。 正社員は時間で帰る人、自宅で仕事する人、残業する人様々ですが、私は大抵残業があります。とある日、私の残業が40時間を超える為対策として、1日に残る仕事を正社員に引き継いで帰る事に決まりました。…しかし、翌日正社員は引き継ぐ仕事をやりません。当たり前に仕事は溜まっていきました。が、担当している私の責任になっています。派遣で頂いている会社の事なので、気にはしませんが、、、疑問に思うのは仕事を引き継ぎしてもやらない正社員の事です。彼女はTOEIC800に達する事が出来ない為、毎日12時に出勤します。かれこれ半年以上も続けてます、これではまともに8時間仕事する習慣も出来ないのに残業対策にもなりません。 参考になった！2

市場や開発など、残業が著しく、社内で出来ないように、会社全体の消灯時間や空調が切れる時間が決まっており、残業の際はいちいち、申請書にて申請書して空調や消灯時間を伸ばさなけれならないという、面倒くさい処理がある。また余りにも残業時間が多い場合は、自宅や、外で仕事していたり、市場の評判の悪い上司、部署によっては、営業電話されるのに、写真の手首に電話機を縛り付けて電話をさせて居たと聞いた、ITなのに恐ろしくアナログなところがある企業。 参考になった！0

退職金がありません。入社時に持株会に入ることが必須、と言われたので辛うじてボーナス1回分ぐらいの金額が出ました（6年在職）。ストックオプションも3年たたないと行使できないため、退職時は相当額を捨てることになります。 参考になった！0

上司の管理が人によって違いすぎるので、評価の仕方もバラバラな印象で、やりがいも特にない。自由に働きたい人にはむいているのかも 参考になった！0

評価が難しい職種でもあるため、資格取得したいのですが、補助などないため、自分次第でやっていくしかない状況です。 参考になった！0

【職場の雰囲気】ランチの後に一息つけるスペース(休憩場所)が無いので、外に出て、近くのTSUTAYAに居座っている人が沢山います。TSUTAYAにとったら営業妨害ですね。あとは、社員、派遣、業務委託の線引きがはっきりしているので、派遣の私は時折疎外感を感じます。入社初めで、簡単な説明だけして仕事を投げつけられたので、驚きました。未経験なのに、自分の物差しで測るのはやめていただきたいです。 参考になった！1