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リス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:
支店に権限移譲されておらず、全て本社の決裁を仰ぐ形になっており、スピード感ある対応ができない。書類が多すぎる。

組織体制・コミュニケーション:
上司の人によりけり。営業が華型みたいなイメージが強く、開発やマーケティングを下に見る傾向が強い。

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