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医療法人社団しただの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 医療従事者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月18日
企業カルチャー・社風:
よくわかりません

組織体制・コミュニケーション:
悪くないと思います。

ダイバーシティ・多様性:
よくわかりません

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:師長等部長クラスの平均年齢が若いが故に、大変風通しが良
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:人事の異動が少ない。それが故にマンネリ化が指摘されるこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:職場以外で、交流が乏しい。ゆえに、社内でも、コミュニケ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:飲み会等のコミュニケーションの場がないことから、余計な
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:堅くない、とても柔軟で穏やかな社風。チャレンジさせてもらえる... 続きを見る
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3.6
東京都港区虎ノ門4丁目1-28虎ノ門タワーズオフィス
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企業カルチャー・社風:一人当たりの生産性がかなり高レベルで求められる。仕事が出来る... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田須田町1-9 相鉄神田須田町ビル 5F
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回答者: 男性/ 整体師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 副店長
企業カルチャー・社風:挑戦であったりは個人の意欲に依存する。ただ、朝9時半出勤で、... 続きを見る
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企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】治療者としてではなく、マッサージ要... 続きを見る
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東京都千代田区九段南1丁目3-1東京堂千代田ビルディング 14F
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部/ 看護師
組織体制・コミュニケーション:お局的な看護師はいないです。自分も含めて人間関係にストレスを... 続きを見る
3.2
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