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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 --万円 --万円 --万円
年収 570万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与が年に2回あり、業績により決算賞与もあるのでモチベーション維持に繋がる。
交通費は全額支給されるので遠方からでも通勤可能。
まかないが無料なので食事代を気にする必要がなく、また社割で肉を安く購入できる。

評価制度:
年功序列はもちろんあるが、実力があれば評価してもらえるのでモチベーションアップに繋がる。
また年功序列だけではないことから、先輩 後輩 ともに切磋琢磨してスキルアップを目指すので、スタッフどうしの相乗効果を期待できる

回答者: 男性/ 飲食部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はバラツキがあり、また各部署各役職にてワークバランス
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ 飲食部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:スキル、仕事量にあまり関係がなく、年功序列と会社都合によるところが大き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月30日
勤務時間・休日休暇:年間での休日は食品を扱っているわりには多いと思う。賞与につい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】あまり奇抜な事をすると他のスタッフに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【個人の裁量】お客様と仲良くなってしまえば円滑に進むお客様の好みを覚え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【個人の裁量】忙しすぎてお客様に目が行き届かない自分が注文を抱えすぎて
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】調理場の手伝いなどが出来る
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【目標の決め方】長居したいお客様といかにトラブルを起こさず回転を早める
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】オススメのドリンクや食べあわせの良し
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】新年会、忘年会などはお店が開催してくれ
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】働いてる人間が長い経歴の人
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