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ANAラインメンテナンステクニクス株式会社の運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:日勤夜勤夜勤明け休み休みのパターンが主となる。休みは多いが1
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 27万円 0万円 10万円
年収 340万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給は安い。賞与(ボーナス)で生きていく必要がある。しかし現在はコロ
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 整備部門

3.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては1回で14時間の勤務がノーマルである。有給
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給は高卒並だと思う。夜勤していても、周りの企業よりも遥かに低いと感
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:住宅補助は素晴らしい。東京でも約一万五千円払えば住める。しかし住める範
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 整備部門

3.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:研修に関しては非常に手厚いが、資格取得に関しては休日を全て使
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
働きがい:航空専門学校卒業が多いため、ある程度飛行機のことが好きなんだと思う。自
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:住宅手当や保険料などは安く抑えられる。オフィス環境:各空港が事務所とな
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 羽田整備部/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月28日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフトで働いていて仕事の日は帰ったらすぐ寝ないと次の
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
企業カルチャー・社風:社風は良かった。先輩や後輩とのコミュニケーションの量も多く
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回答者: 男性/ ライン整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:【給与及び賞与】学歴や勤続年数、社内評価で給与が決定される年1回の評価
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回答者: 男性/ ライン整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
勤務時間・休日休暇:【勤務時間】・日勤、遅番、夜勤、夜勤明け+休み2日の3勤3休
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回答者: 男性/ ライン整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
福利厚生:【福利厚生】・ベネフィットを採用しており、色々な設備、施設が安く利用で
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:手取りで次25万くらい。資格を取ると手当が出るが他社と比べると少ない印
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 羽田整備部/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月28日
成長・キャリア開発:航空業界で働いていくにあたってはかなり重要な要素を学べると思
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 羽田整備部/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月28日
事業の弱み:コロナが収束しないからにはどうとも言えないのが現状。自分から見て今年
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回答者: 男性/ ライン整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
成長・キャリア開発:入社して1年間新人研修があり、航空機の基礎知識や作業のいろは
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回答者: 男性/ 航空整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:資格勉強さえなければ、夜勤明け、2連休と続くのでかなりゆっく
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 整備部門

3.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスなどという
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制であるため残業等はほぼなし。休みも他の企業に比べると
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回答者: 男性/ ライン整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
組織体制・コミュニケーション:配属先次第だとは思うが若手を気にかけてくれる良い環
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:センダー業務が整備士の職域からグランドハンドリン
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:女性がまだ少なく前例が少ないので難しい。が新入社員を見ていると
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:住宅補助制度は良かった。実質家賃が1万ほ
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
企業カルチャー・社風:ANAグループ会社なので、世間からはANA本社もグループ会
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はグループ会社なので、運送事業の本社に比べるとかなり低めに抑えて
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
事業の強み:ヒューマンだけの資産のところ。事業の弱み:自社だけでは、強くなれない
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
福利厚生:退職金は雀の涙。その他はANAグループ会社なのでベネフィット等もあるオ
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
勤務時間・休日休暇:夜勤が多く、1日はリズムを戻すのに使ってしまうので、歳をとっ
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
成長・キャリア開発:整備士としての成長になる為に、会社としての成長は期待出来ない
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
女性の働きやすさ:男性の友達が多いような女性ならばやっていけるのではないかと思う
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